员工连休37天事假被开除 447回复/ 50283870 浏览

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引用 @ManGoshine 发表的:
只看此人

其实我觉得央企虽然给你很多照顾和福利,但是真要提拔的时候领导从来都是只考虑男人,除非实力相差巨大

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如果真像那个jr说的那样,男的干的多晋升机会大也合理

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引用 @xiaoyan0 发表的:
只看此人

我们公司老财务姓沈生完孩子身体很差,产假休完继续请假。

公司一直正常发基本底薪(3600多),然后请了个姓欧阳的新财务回来顶岗,计划是沈财务回来了换到采购部门,当采购助理(工资不变)。

然后沈财务一口气休了8个月,8个月工资+年终奖金,几万块钱拿完了,接着在家附近找了个工作,然后打电话通知我们辞职。因为欧阳财务没有直接跟沈财务对接,所以折腾了1个月才把那些账全部核对完。

后来我们老总再也不让人事部批这种长假了。

我们公司老财务姓沈生完孩子身体很差,产假休完继续请假。

公司一直正常发基本底薪(3600多),然后请了个姓欧阳的新财务回来顶岗,计划是沈财务回来了换到采购部门,当采购助理(工资不变)。

然后沈财务一口气休了8个月,8个月工资+年终奖金,几万块钱拿完了,接着在家附近找了个工作,然后打电话通知我们辞职。因为欧阳财务没有直接跟沈财务对接,所以折腾了1个月才把那些账全部核对完。

后来我们老总再也不让人事部批这种长假了。

告他丫的

告他丫的

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Re:员工连休37天事假被开除
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不开玩笑的说,BBA的56E要被打爆了。。。。。。。。。。。。。。。。。。
姜萍这事彻底是个闹剧了,达摩院压根没有去复核她
姜萍的事情明明人民日报和央视都有报道,为什么还有那么多质疑
这个世界存在一个地方一年四季都是20度吗?
终于有数学界的大手子下场了!北大硕士对赌500万质疑姜萍作弊!
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