现在很多虎扑男的好像都没奶奶妈没老婆没女朋友没女儿

其实这个也是可以的，超过多少的保胎假从产假扣。反正假期就那么多，你自己衡量怎么休，我老婆之前广州某三家医院，就是这样的。

你只看怀孕的规定，不看病假规定的吗？人家就算请病假，事假也不行的吗？

你已经是为了批判而批判了。

你先说国内职场环境，无关男女是好还是不好，如果是好的，那为啥虎扑谈到外企就一顿夸，会有如此落差？为啥一直骂996，一直骂加班人。

别自己是个打工人，还互相伤害。

前面这个女的都是间歇性偶尔休息获得批准，这次直接28天连续了。这么长的假期，应该是要跟直接领导，人力领导，甚至更大的领导沟通好在走流程的，而不是一套材料附上去就直接申请。

程序上的事有时候很僵硬，打个比方人力说长假非要病历有“不适合工作”字样，那你照做就完了，这几个字要出现。你说病历都有了，医生建议明确28天还不够吗？这就属于对抗程序，其实没必要，容易搞僵。

何况你本来就是上海调过来的，跟人力没什么感情，人家也不会跟你讲情面，这时候就应该低调一点处理，你是产妇应该休假没问题，但你在公司要考虑下公司的想法和程序，事情可以做，但方式不对，可能结果也不对

年龄大了，不请假天天上班不行的

不是谁怀孕就弄谁的问题, 你正常生, 休产假啥的, 一天都不会少你的. 是你这种拿个医生建议还没生动不动就一个月长假的. 你多操作几次, 企业还干不干活了.

是啊

仇女拳上头，画大范围了，成了单纯自己讨厌的人。

那她怎么不去德国生？

那就规定公司男女比例不得少于多少高于多少

你还说对了，就是免死金牌

对对对，就你有

想多了吧，医保都不想出了还管你工资，我们这中南路站封站才过了半个多月，老人都不顶用，指望上面给为性别让利。

你和亮你的14个逆天脑子没问题吗？

舔狗不得house