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编制内的没见过裁员,只见过自己走的
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md,国企和事业编又不一样,说这些没有的
国企永远不会裁员的,公务员会被裁员吗?
公务员不知道,没在这个行业混过
我说国企也会裁正式员工,虎扑一堆人喷,老拿公务员那一套理论往国企上套
一个个跟犟种似的,真离谱,企业并购 重组 降本增效 国企倒闭 多的是啊
扯淡,一看就没在国企待过,现在是降本增效,裁员再正常不过了
开除和裁员你都不知道区别吗,降薪和裁员的区别你又清楚不
广东移动工资可不比公务员低,建议你报惠州、中山、佛山、湛江这些城市,甚至可以碾压公务员
我报粤北的,离家近
把老总开了,他年龄最大工资最高
非常有道理
哈哈哈,但这总归是段子,唉
没错,曾经在项目筹备的时候,需要我的专业技能,项目开业后转运营期了,跟我说你那个技能不能算,用不上
你这是地产开发吧
一听就是个学生
有些人就是喜欢打消别人积极性,希望别人躺平才好。中国社会还没那么绝望,多学习,多掌握技能还是有用的。
不能拒绝的吗?
拒绝不去那边上班算旷工
工地装修工人,手艺多。现在整修点什么,人工太贵了
房子都不好卖 装修肯定也跟着不好干 感觉维修还好一点
房子都不好卖 装修肯定也跟着不好干 感觉维修还好一点[奸笑]
确实很多人进了社会后就放弃了学习 二十多岁小年轻有精力还好 到了35岁 一看 证没有 职称没有 单位混油了还和领导对着干精力跟不上迟到早退 不被优化是不可能的
看行业吧,建筑设计几乎没有毕业就停止学习的,甚至毕业工作之后只是加倍的,更凶猛的学习,但该裁员还是裁员。
国企无缘无故会开除人?
国企也分编内和第三方啊
为啥是三十五,你这没技能又不是一天两天了。
年轻点还能学,35,难哪