我问你的是战术啊，你前面自己说的赢了就代表所有战术打成

我列一下和现如今的mvp对不上，你又要扣帽子，这招我熟。

你问我的战术，我的标准里没有战术，是战术体系。所以你问我的和标准有出入我为啥回答？你问我下任美国总统是谁，我还得给你分析美国大选？

没有竞争关系那打的再差队友也允许你带队啊？我打的更好，我把打的差的竞争下去，自己来带队怎么就不能称为帮助团队？

第一点高阶数据大概有二十多项为什么单独挑出几项，不列全了，是不是为了某人定制数据。第二点高阶数据是2000年左右引入联盟的，怎么能作为80年代的标准呢？

不是队友允许，是队友帮助你，一个成功的团队必须有明确的组织，不能你想干啥就干啥，你打的更好不是你竞争的，是队友帮助你打的。你要是觉得自己来带队，那就别玩团队运动，这是团队运动最起码的认知，队友是帮助你的，不是和你竞争的。

NBA主教练判定一个人有没有持球三分能力的公式是什么，依照的是什么东西

你拿不出分析不就是不客观，在主观判定吗？

那我就不知道了，人家告诉我，我不就赚那份钱了么？球队教练有一套成熟客观的体系评判球员能力。球队给他们的工资里包含这个要求。

我拿的出来，问题是给你看，你要付出报酬。听不明白么？你在这给我扣帽子就能白嫖，那你不就能当美国总统了么？扣帽子就完事了。

你不知道你就说客观？是你主观判断NBA主教练客观吗？

队伍其他人随便白兰，乱打，我还不能自己好好打来带队了？我竞争一下队内带队位置就得被踢出篮球运动啊？

随便摆烂，乱打，拿不到冠军，你这个前提不生效。

战术体系不是一个个战术组成的？你不对每回合一个个战术分析怎么知道战术体系是谁在打？主观判定吗？

当然了，教练是专业团队，专业团队的结论也是客观的依据之一。比如我说万有引力定律，就不需要亲自做实验证明，只需要引用牛顿的公式就行。

你列出来，如果历史上有符合你标准拿到mvp，却明显实力不够mvp的我当然会质疑，而且我不看看你对mvp的公式怎么评判你对战术核心的评判有没有双标

是一个个战术组成的，但验证战术体系成功的标准是结果，而不是一个个战术。你说的是每一个战术都成功，战术体系成功的标准和这个没关系。你不要东拉西扯，要聊啥就聊啥。

不太明白啊，这俩奖有没有一个标准去评判。如果说是最优秀的球员拿MVP 为什么97给马龙 而数据战绩更好的乔丹拿不到，联盟给的说法是乔丹拿太多次了 想换一个人选；12年战绩数据更好的kd拿不到 给了老张。fmvp的话 到底是不是球队老大拿 如果是，为什么07年给了帕克 那支球队战术地位核心肯定是邓肯啊如果是数据更好的拿，那为什么15年给了一哥，不给得分高19分的库里，并且最近espn参与投票的记者瑞秋，站出来公开说15年fmvp投票造假。如果是发挥更好的拿，为什么20年不给攻防一体的浓眉，给了二当家老张。整不会了，有没有人可以解答。

你看，我说了，NBA人家没有标准，所以你用标准去套肯定套不上，套上了不就变成有标准了么？我又不傻，怎么会上你的套呢？我只告诉你mvp没有标准，并且我心中只有带队总冠军，没有mvp。所以我不需要列。

你看，我说了，NBA人家没有标准，所以你用标准去套肯定套不上，套上了不就变成有标准了么？我又不傻，怎么会上你的套呢？我只告诉你mvp没有标准，并且我心中只有带队总冠军，没有mvp。所以我不需要列。