隔壁有个帖子有长视频。顾客说的最严重的话就是说服务员“没吃早餐啊”和要投诉（嫌慢）

简直神经病发言，这个服务员肯定不对，但是我敢百分百说那客人有很大问题，试问一下，你这辈子见过不同种类的服务员也不少了，有哪个服务员会闲着没事来这一出，哪次不是被客人逼的没办法了才爆发。

好家伙，我买东西还有看你脸色行事

那也挺值的。

什么工作不是服务业？大多数人不都是在给老板服务？你把那个客户当老板，你带入一下不得了，一个月那点工资，催催催。哪个行业没有暴脾气？！为啥一听00后整顿职场你们这么开心？这不也是暴脾气搞领导？社会上垃圾人确实多啊，你惹他干嘛？这次是咖啡，下次万一是开水呢？如果是你，对方慢了，你会咋办？以不去了就是了，搁那逼逼叨干嘛呀。想想那个被保安捅死的宝马车主，被热干面老板杀得旅客。你说值不值？！这个社会，什么时候与人为善都不会错。

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对啊，你如果对你现在的工作不满，你也可以选择不干。。但既然选择干下去，很多气难道不应该受下来吗？

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就这个视频你就能看出管理严苛了，怎么看出来的？我只能看出来这个女服务员的脾气比胖服务员暴躁很多。

确实管理有问题。。两个人做几百杯上千杯咖啡，是你你炸不炸。我知道你会说不能干别干。问题在于人就是有情绪 你要说你生活中你没情绪那你牛逼

确实管理有问题。。两个人做几百杯上千杯咖啡，是你你炸不炸。我知道你会说不能干别干。问题在于人就是有情绪 你要说你生活中你没情绪那你牛逼

确实管理有问题。。两个人做几百杯上千杯咖啡，是你你炸不炸。我知道你会说不能干别干。问题在于人就是有情绪 你要说你生活中你没情绪那你牛逼

胖服务员都没炸，怎么就她炸了，你来解释一下啊？

我不知道你多大，是不是还没上班。首先我没有否认服务员情绪管理有问题。但是导火索就是公司的管理问题。她不爆 也会有其他人爆

我不知道你多大，是不是还没上班。首先我没有否认服务员情绪管理有问题。但是导火索就是公司的管理问题。她不爆 也会有其他人爆

还是那句话，干不了就别干，这次是女顾客脾气好，换个脾气和她一样差的顾客，她大概率是要被打的。

胖服务员都没炸，怎么就她炸了，你来解释一下啊？

和你说不到一块。你开心就好

你整天说胖服务员没炸。第一 一开始顾客说投诉的又不是她，她为什么要炸呢。第二 自己同事已经炸了，可以说变相说出她想说又不敢说的话，那她只要扮演老好人的角色就可以了。你这都不懂只能说小伙子 你还需要在社会上锻炼