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又开始二极管了，黑心是资本家阶级本质不是人的本质。资本家的阶级属性就是要黑心，不然怎么获得超额利润，就跟狼要吃肉，羊要吃草一样。有作为好人的资本家，但资产阶级一定是会剥削劳动者的。总有人拿作为人的资本家和资产阶级混为一谈搅乱视听。
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又开始二极管了，黑心是资本家阶级本质不是人的本质。资本家的阶级属性就是要黑心，不然怎么获得超额利润，就跟狼要吃肉，羊要吃草一样。
有作为好人的资本家，但资产阶级一定是会剥削劳动者的。
总有人拿作为人的资本家和资产阶级混为一谈搅乱视听。
双标玩的溜溜溜
双标玩的溜溜溜
那不是很正常吗.因为工伤倒闭的公司一大堆.工地上出个事.基本上公司不凉也得缓很久
工程相关或者施工工地那种还不一样，一起就得几十上报的赔
工程相关或者施工工地那种还不一样，一起就得几十上报的赔
我们公司老财务姓沈生完孩子身体很差，产假休完继续请假。
公司一直正常发基本底薪（3600多），然后请了个姓欧阳的新财务回来顶岗，计划是沈财务回来了换到采购部门，当采购助理（工资不变）。
然后沈财务一口气休了8个月，8个月工资+年终奖金，几万块钱拿完了，接着在家附近找了个工作，然后打电话通知我们辞职。因为欧阳财务没有直接跟沈财务对接，所以折腾了1个月才把那些账全部核对完。
后来我们老总再也不让人事部批这种长假了。
我们公司老财务姓沈生完孩子身体很差，产假休完继续请假。
公司一直正常发基本底薪（3600多），然后请了个姓欧阳的新财务回来顶岗，计划是沈财务回来了换到采购部门，当采购助理（工资不变）。
然后沈财务一口气休了8个月，8个月工资+年终奖金，几万块钱拿完了，接着在家附近找了个工作，然后打电话通知我们辞职。因为欧阳财务没有直接跟沈财务对接，所以折腾了1个月才把那些账全部核对完。
后来我们老总再也不让人事部批这种长假了。
我腿摔断了，住院＋在家修养，请了一个月病假，带薪假休完，第二个月请病假是60%薪水，单位本来让我继续在家休息，但是我还是想尽可能去单位帮忙，然后就安排我住宿舍办公，每天力所能及在电脑上干点活，工资全发。第三个月我能下地了，就杵拐自觉去办公室上班。上司本来叫我养，但是我还是想着尽量少给别人找麻烦，自己尽量回复正常工作。
我腿摔断了，住院＋在家修养，请了一个月病假，带薪假休完，第二个月请病假是60%薪水，单位本来让我继续在家休息，但是我还是想尽可能去单位帮忙，然后就安排我住宿舍办公，每天力所能及在电脑上干点活，工资全发。第三个月我能下地了，就杵拐自觉去办公室上班。上司本来叫我养，但是我还是想着尽量少给别人找麻烦，自己尽量回复正常工作。
啥理想不理想的呀。资本家自己明明省钱了还在网上卖惨，做bz又立牌坊的。作为打工人，现实中已经被肝得很累了，到网上还不能喷几句了？非得也跟资本家共情吗
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啥理想不理想的呀。资本家自己明明省钱了还在网上卖惨，做bz又立牌坊的。作为打工人，现实中已经被肝得很累了，到网上还不能喷几句了？非得也跟资本家共情吗
这个帖子里居然能有这么多为老板操心的。。
这个帖子里居然能有这么多为老板操心的。。
我没说他为了有利可图不对啊。我说的一直是资本家通过这波明明省钱了，还在网上卖惨，引得一群精神资本家共情，把矛盾转移到员工之间，这才是最恶心的啊。
我没说他为了有利可图不对啊。我说的一直是资本家通过这波明明省钱了，还在网上卖惨，引得一群精神资本家共情，把矛盾转移到员工之间，这才是最恶心的啊。
工作是平摊了 效率没平摊啊 找你这个道理雇三个人就行了 反正工作都能摊 成本还大幅下降呢 当都是央企呢总共就那点活？那当时干嘛招这个人呢
工作是平摊了 效率没平摊啊 找你这个道理雇三个人就行了 反正工作都能摊 成本还大幅下降呢 当都是央企呢总共就那点活？那当时干嘛招这个人呢
请假不批多几天就不算劝退了啊，正常十几天事假不算问题，37天真过分了
法院是根据员工多名家人生病住院，父母加孩子都提供了医院病历，认为这种情况下员工请假是合理的
法院是根据员工多名家人生病住院，父母加孩子都提供了医院病历，认为这种情况下员工请假是合理的
事假就一定要给你批？这照顾人可不是法律规定内的必须批的理由吧
法院判决说了，这个员工的假是合理的，公司以此开除员工不合法
法院判决说了，这个员工的假是合理的，公司以此开除员工不合法
