辞职通知书公司人力资源部：本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系，至今已在单位工作了xx个月。现由于个人原因，本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系，我将于30天后离开单位，请单位找人做好接替工作，我也会在30天内做好工作交接。届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定，在解除劳动关系时一次性支付本人工资，并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。此致xxx(手写签名)年 月 日

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为啥呢，离职不是单方面想要毁约劳动合同吗？公司开除的时候一个两个盯着劳动合同要赔偿，为啥要你这边开除公司还要做大爷

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国企其实反倒对人员流动没这么敏感，反倒是私企各种给你洗脑让你不要走。

你就惯着他吧

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不用吧，不然老板一直不安排人接手。30天这个就没意义了

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直接当地劳动监察大队举报……反应和处理很快的

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