你上过小学没？出过山沟沟没？

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大公司心里也明白仲裁基本就是输，只是怕后续还有数不清的麻烦铁了心不想要这女的了。

我认识一个以保胎为由，医院有熟人还给出了证明，请了半年的保胎假，然后加上产假半年，整整休了一年

谁主张谁举证啊！公司怀疑病例证明是假的可以去找证据啊！可以让她去另外一个公司指定的有资格的医院再开证明啊！查出来是假的可以直接开除啊！钱都不用赔。这跟孕期时间有什么关系？咱们把怀孕去掉，把女性去掉。我一个男性，需要请病假，公司说我病假条不正规就不给批了？这合理嘛？再说一遍，公司对病假只有审核权，没有审批权。还是那句话，如果违法开除孕期职工，只是一句赔偿就行了，这就是强权对弱者的霸凌。女性丢掉的不仅仅是饭碗，也是人权。

谁主张谁举证啊！公司怀疑病例证明是假的可以去找证据啊！可以让她去另外一个公司指定的有资格的医院再开证明啊！查出来是假的可以直接开除啊！钱都不用赔。这跟孕期时间有什么关系？咱们把怀孕去掉，把女性去掉。我一个男性，需要请病假，公司说我病假条不正规就不给批了？这合理嘛？再说一遍，公司对病假只有审核权，没有审批权。还是那句话，如果违法开除孕期职工，只是一句赔偿就行了，这就是强权对弱者的霸凌。女性丢掉的不仅仅是饭碗，也是人权。

难就业？那就不结婚不生孩子好了，现在越来越低的生育率不就是这么来的吗？

大家一起开摆就完事。

社会主义还治不了你个资本家了。

女人经常说“给你生个孩子”，这时候男方一般不服气“难道不是你孩子？”生孩子这事，难就难在生孩子的收益是男女双方共享的，但是风险几乎全部由女方承担，风险和收益不对等，所以越来越多的女性不愿意生孩子。我就是个苦逼打工狗，我没法共情我的公司，它剥削我已经够多了，我能做的，只有祝福我怀孕的女同事，能帮的尽量帮，我也希望我媳妇也有这样的同事。不过要明确一点，你怀孕的女同事是没权力给你加活的，给你加活的是你的领导，你的领导选择把她的工作免费加给你，而不是雇一个临时工或者给你加班费。当然作为一个苦逼打工狗，你不敢怼你的领导，无可厚非，但是也不应该把怨气发泄到别人身上，对吗？

说实话你这老板还不错啊。

我一个婶婶，生小孩头一个晚上还加了个通宵，下班了收拾东西去医院，下午就生了，怀孕期间天天加班，真的是牛皮的很

国有银行，国企，公务员这些无所谓。

私企对这种就很敏感了。

之前有个男实习生，和我们内勤说今天水逆不舒服，请假一天。内勤在他朋友圈发现他去了Hk玩，这小伙子自己都没注意要屏蔽。后来我们部门把他劝退了，老是各种幺蛾子请假

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