于东来就是飘了不知道自己是谁了，他要是要求彩礼必须超过五万你们还是现在这个态度吗，性质不是一样的吗。这种口子能开吗一群打工的还在唱赞歌，笑死你们都是被卖了还要给别人数钱。谁给你一个老板这种权利啊以为自己封建大家长还是土皇帝啊

你是不是魔怔了？不合理的福利制度不让说？5000咋了，给你发个福利可以管你家事了啊？为什么给你买房导致不能写你名字的事，你还在这狠狠共情了？亲朋好友我同一天一起请了不行么，为什么因为你限制5桌我就要特意分开？天价彩礼不合理，同样限制5桌或者父母买车买房这事也同意不合理，咋了？

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真管生老病死，那这要求合理。问题是，他真管？

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本地人说句实话，胖东来没网友想的那么好。都是企业都要挣钱。里面员工也有干不下去辞职的，听同事吐槽正常职场黑料胖东来里面也有。人非圣贤，别妖魔化也别神话。

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这有啥好吵的，胖东来只是一个民企，它发布的这些也只是对内要求它自己员工的，其实也就是胖东来的企业价值观，你认同就加入，不认同离开不就好了，又不影响别人的生活

你不可能事事听你爹妈的，我信。你爹妈事事也不可能听你的吧？他一个老板算屁，你不听我信。你一个员工算屁，他不听你的也行吧？他扣你福利，又不是让你失业。你讲你的理，他尊重你可以辞职。他讲他的理，你可以说他算屁，那他扣你福利待遇，也合理吧？

我共情的是不给彩礼，搓着你小心尖了是吧

今天能拿这件合理的事扣你福利，明天就能拿其他合理的事扣你福利。不是工资的组成部门，所以不合理要求别人不能评价了？还共情上了

可以提倡，但搞这种硬性要求很可笑。再说了，你员工办了几桌酒席，你咋知道？要全天候监控么？现在很多人对个人的一些很基本自由自主权，完全没有概念完全没有边界。这些事情，是你公司领导该管的？还在那歌功颂德呢。

我想说的隐晦点，想了想还是直接点说比较清楚。你公司的领导如果管你一生的生老病死，他说话，你得听。

可以提倡，但搞这种硬性要求很可笑。再说了，你员工办了几桌酒席，你咋知道？要全天候监控么？现在很多人对个人的一些很基本自由自主权，完全没有概念完全没有边界。这些事情，是你公司领导该管的？还在那歌功颂德呢。

胖东来超市普通员工到手七千加，还交五险一金，你家那正常超市普通员工工资多少你知道吗？交不交五险你知道吗？

胖东来的待遇跟国企一样了，就是规矩多了点

本地人说句实话，胖东来没网友想的那么好。都是企业都要挣钱。里面员工也有干不下去辞职的，听同事吐槽正常职场黑料胖东来里面也有。人非圣贤，别妖魔化也别神话。

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你不明白吗？人家摆明了要求，这个就是你情我愿的事，你想要福利就遵守规定，要按照你自己的方式来就别想着福利，是人家给你发福利，不是你应该就有的懂吗？

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