单位不同意6个月后重新提交申请可以离职，这不是聘用合同写的吗，加上上报流程的时间

单位不同意6个月后重新提交申请可以离职，这不是聘用合同写的吗，加上上报流程的时间

正式公务员辞职都用不了三个月，何况一个试用期事业编?这个三到六个月我不知道你从哪冒出来的，根据是什么。而且事业单位聘用合同里明文规定试用期三天就能辞职，不需要用人单位同意。你是既不看条款，又在想当然。别回了给你发了那么多再不明白那就随意处理吧，实在不行老老实实干够五年再说。

试用期必同意。好好读一读。

说句实话啊，连个事业单位聘用合同发到你手里你都读不明白，感觉你真没必要报什么公务员，现在的岗位捂着吧。勿回哈，先把灯打着狠狠去读读合同再上街发帖比啥都强。

你那个单位有服务器吗

你那个单位有服务器吗

这和服务期没有关系。试用期的辞职不受服务期制约。有服务期的都是偏远岗，我当时是地级市市值的，没有服务期。

你的聘用合同还比我的别致啊，想走就走

你在试用期要跑路，有没有服务期，都不碍你事。

有没有可能是你眼神不行，允许你走，你都看不见。

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要不是这边发合同图怕号没了我真想发给你看看

要不是这边发合同图怕号没了我真想发给你看看

来发啊，聘用合同都是制式的，把你单位和个人信息码了就是了。拍下来，马掉，每一页都发来，我手把手指给你，可以不？

求大哥解惑

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对啊，试用期内，你是乙方，随时解除啊。这不是你也能看到吗？

求大哥解惑

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第五点的第（一）条，你可以随时单方面解除，懂啥意思不？我给你解释一下，单方面，就是单位没权利不同意，你只要提，必走。