根据我国人事部职称管理评审制度规定，职称是对技术人员工作能力的表述，是由职称评定委员会评审的。研究员职称系列包括实习研究员（初级），助理研究员（中级），副研究员（副高），研究员（正高）。主要任职条件：任助理研究员 5 年以上或获得博士学位后任助理研究员 2 年～3 年以上，（后面能力要求略了）所以她这个副研究员是职称，而她是不符合任职资格的。 如果破格申报需要什么条件呢？ 下面字多，我先说结论，她不可能符合。对不具备规定的学历（学位）或资历条件，但在自然科学研究中业绩和成果突出，具备以下条件者，可破格申报高级专业技术资格。（一）一般破格申报一般破格申报仅限于“单破”，即学历破格或资历破格，且资历破格提前时间原则上一般不超过1年。破格申报副研究员资格，任现职以来需具备下列4项条件中的2项：（1）作为第一完成人获授权发明专利2项，并独立解决重大关键性技术问题，取得的科研成果有较高应用价值。（2）在本专业岗位上贡献突出，获得省部级劳动模范、省“五一”劳动奖章、浙江省有突出贡献中青年专家等省部级荣誉称号。（3）主持重大重点省部级科研项目1项。（4）获省部级科技奖励二等奖以上1项（省部级科技奖励二等奖排名前7，一等奖排名前9），或省部级科技奖励三等奖2项（排名前3）。（二）业绩特别突出者的破格申报对于任现职以来在自然科学研究方面业绩和成果特别突出，符合下列条件的，可不受学历和担任下一级职务年限的限制，破格申报相应专业技术资格。担任助理研究员职务以来，获省部级科技奖励二等奖以上1项（省部级科技奖励二等奖排名前4、一等奖排名前6），或国家科技奖励二等奖以上1项。

会的

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这女的24才。。。不是天赋异禀怎么博士毕业的？

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如果是连二区SCI都没有的博士，那确实是最水的那一档的

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社会新人，想问问具体哪个道？

社会新人，想问问具体哪个道？

别搞了，top组确实要看关系，但是啥成果都没有进去的就别吹能力了，怎么进去的懂得都懂

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她这个就是学校自己搞得特聘副研究员，没法在上级部门备案的，所以和你发的这些没啥关系了

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拉倒吧，材料sci一区有啥难度，我都有一篇。留本校很多时候不看文章，看老板权力范围，特别是女教师，很多工科学校缺女性，会有倾斜，我师姐也没关系，进了安徽工业大学，也就普通211本硕博，正常是不可能的，我问她原因，她就说缺女老师。

我的意思是，这个级别的不看文章，几篇一区那点影响因子在他们这个层面根本上不了台面，大把国内外顶尖top课题组的人进不了南大，查她学术水平没意义

我也想说，发这个图片的，感觉缺少常识，副研究员更像是一个实验室的工作职务，类似博士后，而不是教学领域的职称。博后结束以后，她能不能留校应该要重新评估，至于他的成果具不具备留校，让这个专业jr来评估把。当然14岁高考还是非常厉害的。

拉倒吧，材料sci一区有啥难度，我都有一篇。留本校很多时候不看文章，看老板权力范围，特别是女教师，很多工科学校缺女性，会有倾斜，我师姐也没关系，进了安徽工业大学，也就普通211本硕博，正常是不可能的，我问她原因，她就说缺女老师。