胖东来:有的老板一谈到豪车豪宅眉飞色舞，一提给员工分钱就没利润，效益不好，什么水平？

普遍的水平，好老板还是少数的

基于最近负责人出现的一些幺蛾子，我在这里声明一下，我们需要的是能发钱，敢发敢奖的人，如果你只是来画大饼，可能这个环境并不是那么适合你，所以如果你，想要加班，周末全程回复，想延长上下班的，请你不要在这里影响团队，我们不需要你这样的负责人。

我作为团队的一员，我的作息是早上9点，到晚上5点，我不要求你跟我一样，但我不希望发奖金的时候，就看不到认了，你赚这么多，要求给我8成薪水并不过分。

周末我们没有可以不看消息，结果现在演变成强制加班，你和部分领导周末都在家里，你们连消息都不看就知道@人，这是我不能接受的，我们团队不养大爷，如果做不到100%高薪，请闭嘴。

从某位jr那里转过来的

只要钱到位，一切都好说。真有人不愿意加班，好聚好散没什么的。每个人的追去不同罢了。

最sb的是，钱给个几千，让人干几万的活

胖东来这种是异数。
说白了中国劳动者没有一个和资本博弈的有力手段。
在国外叫公会。
我举个宁德时代的例子，绝对的高科技，龙头企业，高市场占有率。
去年纯利就是440亿，但他的工人依旧是过的跟社畜一样，低收入，多加班，而且是明目张胆的说。
所以说什么产业升级能提高收入待遇，该醒醒了

厉害👍

这样的老板太少了，他是真带有大同精神的

最牛逼的是这么多年了，没有塌房，每次出点问题胖东来都能完美解决，不管是法理和情理，让所有人都没话说。

怕就怕有的员工，怕资本车子便宜了，房子小了，再来一句，现在的年轻人一点苦都吃不了

占领海外市场后怎么办？
那就可以更压降国内成本啦，反正有海外市场收益做补贴

惯的

如果是我也会这么说，而且我也敢这么说。

实在不理解你这种替资本说话的，当然也有可能你本身就是高管。