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其实你没必要大惊小怪,然后恨天恨地的,这个是企业文化而已,人家乐享其中,有人为钱、有人为权、有人为信仰、有人天生劳碌命,你说太多也没意义。这种企业文化,你没法接受,你不去就好了
所言极是
好像我们单位。。。。 坐标某航天
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真实的?
从小到教科书不都在赞扬这些行为吗?
不是吧,性质还是不一样吧
帖子发不出
hp也真是奇怪,经常莫名其妙得发不出或者审核不通过
你不爱国!!!
爱国?
做奴隶做的光荣啊
那踏马是为了天下苍生,这个图啥?为了老板换法拉利?
我们企业主不被这锅,这种人图得很明显啊,图权图利图名啊
烧麦少买一个华为产品,多拯救一个幸福家庭
玛德 离了它们公司就不转了吗
任正非:为什么要离职,你可以离婚啊!
所以还是价值观出了问题,这种的不让晋升才行。一旦这种行为可以晋升,那必然是鼓励的。
你这样一说让我想起了李泰
不以为耻反以为荣,这个世界怎么了
其实挺好的 之前大家真的以这个为荣 现在看到基本上都以这个为耻,实际上世界反而在逐渐变好
现实里总有一些人,喜欢说自己怎样怎样辛苦,却对自身能力和工作质量避而不谈,掌握的东西落后且不与时俱进,喜欢对下位者宣扬牺牲精神,没苦硬吃来博取同情。 建议对此类人敬而远之 。
以前单位一把手,天天跟我们吹每天都要加班到凌晨两三点,问题是他加完班一般都睡到早上11点才上班,我们这些苦逼打工人八点半准时到
我之前待过一家公司也是,在年会上表彰一个高管,说有段时间有多忙,他爸死了都没回去吊唁,等忙完那段时间才回去,还搞了一出感动人的戏份,当时就觉得公司价值观有问题,第二年就离职了
别做理中客了,公司把他的事迹发出来贴在墙上,就是代表提倡这种行为,到底谁的价值观有问题?
拓维信息,一个年年亏损的票
我们学校一个管少先队工作的,天天加班导致家庭不和睦,经常跟老公吵架。我们校长还在大会上以此为例来鞭策我们
byd也有建筑业吗 可惜没有企查查这种看看股权结构
他这种庞然大物 基本啥都涉及的
这种人千万别是领导,否则手下都得遭罪
这种人上去了,只会以比他对自己更狠的规矩要求底下人。然后开会张口闭口就是:我当年怎么样,你们怎么就不行呢?现在年轻人怎么一点苦都吃不了呢,