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两班倒要不要增加新员工？后期客流量下去了这些人怎么安排，随便开了吗？一下招那么多新人服务质量还能保证吗，现在流量为王，塌房也是一瞬间
客人那么多，少不了，白班加中班，营业到晚上十点不是挺正常的，照样不耽误休息，一班8小时
客人那么多，少不了，白班加中班，营业到晚上十点不是挺正常的，照样不耽误休息，一班8小时
大部分产业都是做越大成本越低的，就算超市内部也是供给的sku越多越好摊成本，你这胖东来超市是什么新门类？
因为胖东来去的全是外地人，你可以当做全国独一无二的景点，到处都是就烂大街了，胖东来教众们就分散了🐶
因为胖东来去的全是外地人，你可以当做全国独一无二的景点，到处都是就烂大街了，胖东来教众们就分散了🐶
我TM要是在胖东来累六小时不休息不上厕所不喝水也可以。
你看你，又卷起来了
你看你，又卷起来了
别的老板就是号召所有人加班干，说是干完这些天，年底给奖金。然后年底该发奖金的时候，啥也不提。等来年了，给你定目标，按照今年目标的两倍给你定，完成了才能跟今年一样的工资，完不成就给你扣工资。
[图片]
别的老板就是号召所有人加班干，说是干完这些天，年底给奖金。然后年底该发奖金的时候，啥也不提。等来年了，给你定目标，按照今年目标的两倍给你定，完成了才能跟今年一样的工资，完不成就给你扣工资。
我在医院上班，年年都开会要比上一年目标高10%，玛德患者就这么多也不会涨到哪里去，达到目标了又不见自己绩效多，更何况其他单位
我在医院上班，年年都开会要比上一年目标高10%，玛德患者就这么多也不会涨到哪里去，达到目标了又不见自己绩效多，更何况其他单位
他是独资吧？不然合伙人能同意吗？
他和员工集体持股构成了胖东来股权
他和员工集体持股构成了胖东来股权
别的老板就是号召所有人加班干，说是干完这些天，年底给奖金。然后年底该发奖金的时候，啥也不提。等来年了，给你定目标，按照今年目标的两倍给你定，完成了才能跟今年一样的工资，完不成就给你扣工资。
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别的老板就是号召所有人加班干，说是干完这些天，年底给奖金。然后年底该发奖金的时候，啥也不提。等来年了，给你定目标，按照今年目标的两倍给你定，完成了才能跟今年一样的工资，完不成就给你扣工资。
真实
真实
大部分产业都是做越大成本越低的，就算超市内部也是供给的sku越多越好摊成本，你这胖东来超市是什么新门类？
胖东来的东西不便宜 这很多去过的人都说过了 胖东来厉害是厉害在明码标价 我赚多少让顾客知道 不以次充好 服务好 员工福利好 这几点只能在开店数量少的情况下才能造成 数量多了必然会有资本介入 也必然会有加盟出现 加盟店什么揍性大家都知道 到时候胖东来这些优点一没有就活不下去了
胖东来的东西不便宜 这很多去过的人都说过了 胖东来厉害是厉害在明码标价 我赚多少让顾客知道 不以次充好 服务好 员工福利好 这几点只能在开店数量少的情况下才能造成 数量多了必然会有资本介入 也必然会有加盟出现 加盟店什么揍性大家都知道 到时候胖东来这些优点一没有就活不下去了
但是理论上，缩短了营业时间，那营业时间内客流量会更大啊。。。
但是理论上，缩短了营业时间，那营业时间内客流量会更大啊。。。
再想想
再想想
再想想
假如一天营业8小时，来100人，营业7小时，他还是来100人，单位时间内客人不是反而变多了吗。。
假如一天营业8小时，来100人，营业7小时，他还是来100人，单位时间内客人不是反而变多了吗。。
引用内容可能违规暂时被隐藏
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惡意輪休，影響收視率
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