现在的校招纯粹就是浪费时间浪费精力

卵用没用，另外我考上985211付出了那么多凭什么和双非的一样，不想在学校吃苦出了社会都要还回来的

实际上的招聘是，录入文档后，先pass掉低学历的，当然你学历低点，但是你的履历足够好也是可以杀入决赛的，问题是又有几个呢

有啥区别 找个理由拒绝不就行了

很简单，我承认石头里会有金子，那为什么不直接在金堆里找更纯的那颗

区别只是从明规则到潜规则

不写，会筛选简历啊，增加点HR工作量罢了

没必要。我就是双非的，我为啥不上92呢？不是我不想去，无论主观原因还是客观原因，当年就是没去成92呀。现在工作了，我也希望和更优秀的同事一起工作。学历筛选和其他歧视不一样，公平也好，不公平也好，学历是大家在一个赛道上比拼过的结果。前段时间微博上“二本已经很厉害了”的热搜真是让人作呕，不内耗的心态是好事，但这何尝不是“自我以上人人平等，自我一下等级分明”？不内耗就不要去比，不要去否定很多人更优秀

你还当真了啊，科研类还是注重顶流学校的，但是人家不表明学校学历不就行了，大专报了有用吗？普本报了有用吗？211报了有用吗？

没必要酸，大专也有人才，985211也有人才，只是比例区别罢了，985211肯定人才更多的，
如果纯按成绩来说，那排名第一高中，中考录取分数最低的学生都肯定比排第二第三的高中录取分数最高高的，但高考，排第二第三高中肯定有大量学生比第一高中考的好

学校复印店开心了，打印简历的张数翻倍了

青年人口蓄水池

为啥要面试……直接筛选就剔了

挑刺？需要吗？没有理由

这种招聘对学习一般有背景的是好事了，所以学习好不如背景好

质量好又便宜谁不要呢

有没有可能就是多加了一步筛选简历的过程