公司禁止员工带苹果手机进入 689回复/ 49233224 浏览

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引用 @不发经济研究不改名 发表的:
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那么别人为啥用苹果产品?

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那么别人为啥用苹果产品?

因为苹果更好用

因为苹果更好用

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引用 @记得随地提肛 发表的:
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因为苹果更好用

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因为苹果更好用

大胆

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引用 @虎扑JR0595645961 发表的:
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我就要求我要求了 我公司就这样,你告我啊 对不起 说错了 你咬我啊

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我就要求我要求了 我公司就这样,你告我啊 对不起 说错了 你咬我啊

丑态尽出

丑态尽出

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引用 @我雷和我团 发表的:
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看见最后说不过开始撒泼打滚真让我笑了

看见最后说不过开始撒泼打滚真让我笑了

是的,你多厉害啊,谁能说得过你

是的,你多厉害啊,谁能说得过你

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引用 @此账号已停用 发表的:
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不叫开除叫什么?太牛批了你这个解释

不叫开除叫什么?太牛批了你这个解释

一般说开除是违反公司规章制度,或刑事犯罪等原因开除,不给补偿金的。单方面解除基本是业务调整优化人员,必须给补偿金。

一般说开除是违反公司规章制度,或刑事犯罪等原因开除,不给补偿金的。单方面解除基本是业务调整优化人员,必须给补偿金。

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引用 @此账号已停用 发表的:
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不叫开除叫什么?太牛批了你这个解释

不叫开除叫什么?太牛批了你这个解释

就是一些常识而已,真没多牛逼

就是一些常识而已,真没多牛逼

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引用 @我雷和我团 发表的:
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看见最后说不过开始撒泼打滚真让我笑了

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引用 @新时代80末的大叔 发表的:
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保密单位,缺德?你接触得少罢了

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保密单位,缺德?你接触得少罢了

哇好高级啊,是发鸡蛋那种单位需要对鸡蛋的数量进行保密是吧

哇好高级啊,是发鸡蛋那种单位需要对鸡蛋的数量进行保密是吧

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引用 @七十再退休 发表的:
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单方面解除不叫开除叫什么?

单方面解除不叫开除叫什么?

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引用 @我雷和我团 发表的:
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看见最后说不过开始撒泼打滚真让我笑了

看见最后说不过开始撒泼打滚真让我笑了

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引用 @虎扑JR0372500449 发表的:
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违法解除劳动合同,最后不还是经济赔偿,难道吃枪子?上班不就是为了钱,难道是为公司崛起而上班?只要足额赔偿,让你滚蛋就滚蛋。

违法解除劳动合同,最后不还是经济赔偿,难道吃枪子?上班不就是为了钱,难道是为公司崛起而上班?只要足额赔偿,让你滚蛋就滚蛋。

那也是违法啊,你是区分不了违法和犯罪的区别吗?

那也是违法啊,你是区分不了违法和犯罪的区别吗?

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引用 @wow110119 发表的:
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敏感单位?

敏感单位?

肯定不是因为竞争而敏感

肯定不是因为竞争而敏感

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引用 @虎扑JR0747597955 发表的:
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欧美大公司不经常裁员吗?也就是补偿而已。这种如果单位还有涉密的任务,可能公司和你沟通后还是不改正的话,大概率可以算违规正常开局你。

欧美大公司不经常裁员吗?也就是补偿而已。这种如果单位还有涉密的任务,可能公司和你沟通后还是不改正的话,大概率可以算违规正常开局你。

我们讨论的是,开除员工是否违法,没有正当理由开除员工,就是违法行为,比如用iPhone,比如怀孕,这种情况根据我国法律是要赔2N的,因为企业经营不善业务缩水而开除的,算是正当理由,赔N+1,这跟欧美咋裁人咋赔钱没有关系

我们讨论的是,开除员工是否违法,没有正当理由开除员工,就是违法行为,比如用iPhone,比如怀孕,这种情况根据我国法律是要赔2N的,因为企业经营不善业务缩水而开除的,算是正当理由,赔N+1,这跟欧美咋裁人咋赔钱没有关系

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引用 @无题无意不归 发表的:
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没手?还得让人喂到嘴里

没手?还得让人喂到嘴里

提出问题有依据是最基本的 啥也拿不出来 一张逼嘴乱哔哔的是啥 要我说的再明白点吗

提出问题有依据是最基本的 啥也拿不出来 一张逼嘴乱哔哔的是啥 要我说的再明白点吗

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引用 @恶臭id不会扣分 发表的:
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丑态尽出

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丑态尽出

发狗粮了

发狗粮了

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引用 @不正经的正经律师 发表的:
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借自己的楼回复一下。懒的一一回复了。1.有人说这是公司章程的规定,是公司的自由,自由是有限度的。2.有人说这是违约,不是违法……,这违约啥了,违啥约了啊,这是我最不理解的观点。3.有人说按照劳动法赔偿了就不叫违法,要清楚是违法在先,赔偿在后。赔钱了就不叫违法和嫖完不给钱有的一拼。最后当地人社局表示可以投诉举报。

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借自己的楼回复一下。懒的一一回复了。1.有人说这是公司章程的规定,是公司的自由,自由是有限度的。2.有人说这是违约,不是违法……,这违约啥了,违啥约了啊,这是我最不理解的观点。3.有人说按照劳动法赔偿了就不叫违法,要清楚是违法在先,赔偿在后。赔钱了就不叫违法和嫖完不给钱有的一拼。最后当地人社局表示可以投诉举报。

当然可以投诉了啊,但人社局可没说一定违法。

当然可以投诉了啊,但人社局可没说一定违法。

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Re:公司禁止员工带苹果手机进入
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