一位实习生吐槽称,公司中秋礼盒而实习生没有,这班上不下去了。你觉得公司这样做对吗?实习生严格来讲也算公司员工吧,而且有很多实习生最后都转正留在公司了。 199回复/ 48236042 浏览

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引用 @虎扑JR1051810175 发表的:
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帖子里的主角大概率是个外包的吧……应该跟实习生身份没关系……至于做账,对于网易这种大公司应该没啥问题……以前老东家是个集团公司,年产值也好几个亿,发年货都是考斯特几车几车的拉……刚去两天的寒假实习生一样拿到了过节礼

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帖子里的主角大概率是个外包的吧……应该跟实习生身份没关系……至于做账,对于网易这种大公司应该没啥问题……以前老东家是个集团公司,年产值也好几个亿,发年货都是考斯特几车几车的拉……刚去两天的寒假实习生一样拿到了过节礼

过年和中秋有区别。很多年前我寒假去书店打工。刚上班第一周发年货,然后腊月二十七到正月初十相互倒班,上班日三倍工资,正月十五之后再上一周我就辞职了准备回学校了。那是2010年冬天,人生第一次挣钱,给我留下非常美好的印象,以至于我感觉公司都应该这么好。

过年和中秋有区别。很多年前我寒假去书店打工。刚上班第一周发年货,然后腊月二十七到正月初十相互倒班,上班日三倍工资,正月十五之后再上一周我就辞职了准备回学校了。那是2010年冬天,人生第一次挣钱,给我留下非常美好的印象,以至于我感觉公司都应该这么好。

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引用 @不是说没有昵称才酷嘛 发表的:
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切,有道员工留,真是辣鸡!今年中秋四小盒月饼,一张贴画,一包,一个工牌套,一个杯子

切,有道员工留,真是辣鸡!

今年中秋四小盒月饼,一张贴画,一包,一个工牌套,一个杯子

还是发现金最实在

还是发现金最实在

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嘿嘿,俺们公司(小公司)老板直接发二百,不整那些月饼礼盒啥的,我觉得比月饼好

嘿嘿,俺们公司(小公司)老板直接发二百,不整那些月饼礼盒啥的,我觉得比月饼好

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引用 @今天下班去码头整点薯条 发表的:
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妹?是人还是什么东西的方言说法?

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妹?是人还是什么东西的方言说法?

e妹,这都听不出来吗

e妹,这都听不出来吗

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引用 @EDG请神成功 发表的:
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很多时候不是舍不得,是账什么的很难做,实习生流动性太大了。

很多时候不是舍不得,是账什么的很难做,实习生流动性太大了。

难个屁。。。这种采购不是第一次了,大公司一般都是先订一批,然后再根据需求追加补充。。。先是统计一波正式员工,再统计一波实习生,又不是一天天地统计申请,这点事干不好行政主管该下课了

难个屁。。。这种采购不是第一次了,大公司一般都是先订一批,然后再根据需求追加补充。。。先是统计一波正式员工,再统计一波实习生,又不是一天天地统计申请,这点事干不好行政主管该下课了

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这公司没啥格局或者负责这一块的领导没啥格局

这公司没啥格局或者负责这一块的领导没啥格局

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我们这月饼都有,公会发的米面油劳务的没有

我们这月饼都有,公会发的米面油劳务的没有

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说实话,老板真不该省这点钱,传出去太臭了

说实话,老板真不该省这点钱,传出去太臭了

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引用 @伊萨卡乞丐 发表的:
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写程序抢月饼是他们家吗

写程序抢月饼是他们家吗

阿里

阿里

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引用 @羊肉米粉 发表的:
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网易这么大公司,一个礼盒而已没那个必要吧。

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网易这么大公司,一个礼盒而已没那个必要吧。

我们是国企,虽然没编,但是职工人数有限制,新来的是几个都是劳务派遣,工资一样,但是没有节日福利和取暖费再看网易这事见怪不怪了

我们是国企,虽然没编,但是职工人数有限制,新来的是几个都是劳务派遣,工资一样,但是没有节日福利和取暖费[擦汗]再看网易这事见怪不怪了

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引用 @var是个好东西 发表的:
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我来hw不到一个星期,也给发了,我也只是od而已

我来hw不到一个星期,也给发了,我也只是od而已

这点华子还是给力的,我实习生也有礼盒。hr以为我已经回学校了还来问我要地址给我邮一箱

这点华子还是给力的,我实习生也有礼盒。hr以为我已经回学校了还来问我要地址给我邮一箱

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引用 @羊肉米粉 发表的:
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网易这么大公司,一个礼盒而已没那个必要吧。

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网易这么大公司,一个礼盒而已没那个必要吧。

网易智企实习生也有啊

网易智企实习生也有啊

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引用 @羊肉米粉 发表的:
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网易这么大公司,一个礼盒而已没那个必要吧。

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网易这么大公司,一个礼盒而已没那个必要吧。

我单位在编的一张卡,两桶油,四包米。编外合同以及劳务派遣什么都没有,现实就是这么残酷。

我单位在编的一张卡,两桶油,四包米。编外合同以及劳务派遣什么都没有,现实就是这么残酷。

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引用 @羊肉米粉 发表的:
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网易这么大公司,一个礼盒而已没那个必要吧。

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网易这么大公司,一个礼盒而已没那个必要吧。

单位节日福利一般由工会置办,在编人员每年是需要交工会费的。编外人员不交工会费,所以置办福利不计入其中。

单位节日福利一般由工会置办,在编人员每年是需要交工会费的。编外人员不交工会费,所以置办福利不计入其中。

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引用 @碧波山川皆非你 发表的:
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我们是国企,虽然没编,但是职工人数有限制,新来的是几个都是劳务派遣,工资一样,但是没有节日福利和取暖费[擦汗]再看网易这事见怪不怪了

我们是国企,虽然没编,但是职工人数有限制,新来的是几个都是劳务派遣,工资一样,但是没有节日福利和取暖费[擦汗]再看网易这事见怪不怪了

一般福利工会置办,编外人员没交工会费的

一般福利工会置办,编外人员没交工会费的

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那是没见过领导有、员工没有的公司啊。

那是没见过领导有、员工没有的公司啊。

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有些公司发的礼盒价值高,要提前按数按价定好,可能还要审批,说不定你来实习前就送审了

有些公司发的礼盒价值高,要提前按数按价定好,可能还要审批,说不定你来实习前就送审了

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引用 @不是说没有昵称才酷嘛 发表的:
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切,有道员工留,真是辣鸡!今年中秋四小盒月饼,一张贴画,一包,一个工牌套,一个杯子

切,有道员工留,真是辣鸡!

今年中秋四小盒月饼,一张贴画,一包,一个工牌套,一个杯子

这也太好了吧,这都不满意这不是白眼狼么

这也太好了吧,这都不满意这不是白眼狼么

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这个钱大概率是从工会经费出的,按工会人头来的,其实操作一下也能有,估计实习生多了怕麻烦吧

这个钱大概率是从工会经费出的,按工会人头来的,其实操作一下也能有,估计实习生多了怕麻烦吧

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不好说,有的单位8月新职工入职,中秋的礼品有可能78月就收集好信息采购好了,这时候新职工就没有了

不好说,有的单位8月新职工入职,中秋的礼品有可能78月就收集好信息采购好了,这时候新职工就没有了

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Re:一位实习生吐槽称,公司中秋礼盒而实习生没有,这班上不下去了。你觉得公司这样做对吗?实习生严格来讲也算公司员工吧,而且有很多实习生最后都转正留在公司了。
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