资本融资是要回报率的，狼多肉少，看上去净利润不低，但各大股东要分红，还有多少盈余剩下

蜜雪冰城好一点吧，起码员工没崩溃

所以本质还是资本对利润的攫取啊 跟卷有啥关系呢

你这是什么逻辑？我意思是，她们能力，如果能干别的，会去干服务员？跟老板赚多赚少有什么关系

说品牌不良心就是可笑，品牌就是赚你钱压榨你的，你又不是给品牌免费打工，一个愿打一个愿挨的事，觉得亏就不干呗？又不是没人干，

上次路过蜜雪冰城 好多人等着 一个人忙活 然后隔壁老板说他家就一个人 我觉得这东西 一部分原因是扫码自助点餐太多了 单子一直出 老板觉得可以省掉一个负责点餐的人 实际上制作的人手也不够

反正我想为这些一两个人负责一个店的店员们做点事
我决定以后都不喝这个牌子（虽然以前也没喝过）

再也不喝了

你知道manner在上海有多少门店 提供了多少就业机会 你把它搞倒了多少打工人得失业

我不知道是不是这样，就是平时被客户催，被老板催，被其他部门催，然后发现一处可以宣泄或者是行使自己权力的时候，就会把自己代入上位者的角色了，想避免，只能大家将心比心了

想起来以前有个朋友的女朋友，在coco打工了两年，每个月4500块钱好像。一直说工资低，回去自己也开了一个，月薪开到了三千🐶，还说三千挺多的了。

manner的前身就是一家精品咖啡馆，就是那种几十平两三张桌子的小咖啡店。其次咖啡师这个职业就跟饭店的厨子一样，得过奖的那种才有钱赚

是这个吊店整了个什么8分钟出单，然后高峰好多时候8分钟她根本出不来。顾客一看超时了，肯定催

说到点子上了，这培训就离谱，顾客那情绪明显都看得出来有点要爆炸了，这时候的话培训话语居然是退单，你好歹说句抱歉单量太多先来后到麻烦再等一会这样的话吧，来一句退单确实挺让人反感的，就好像你挺看不起我的这一单有或没有都一样，我消费了你还看不起我似的。这几天这两个事件我觉得最主要的原因就是这培训的话语，这个退单说实话跟扔炸弹一样就很容易吵起来

如果股东老板只拿员工十倍的工资，，肯定不会垮，员工也会很幸福

卷嘛

咖啡奶茶连锁品牌其实你别看风风光光其实老板很多时候都是亏的。

占不到便宜就是割它们的肉啊，它们能不急？