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作为消费者那肯定是比亚迪牛逼,作为从业者确实怪他
就好比诺基亚搞不过苹果,就骂苹果不是个东西,从来不思考自己是不是举步不前,不思进取
这就是社会小朋友,人家遵守劳动法裁人你有啥办法,更恶心的是让你进来半年发实习工资,然后不给你转正
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如果是小朋友就好咯,早就是工作十几年的大叔了,但是依然对这种虽然符合法律法规但就是让人极度恶心的做法感到不满你说那种故意不让人转正的做法更加无耻,虽然合规,但还是觉得恶心无耻
应届毕业生走社招,竞争不过那些有工作经验的啊
那就考个公务员吧,应届毕业生身份在就行
这就很省成本,现在byd还是高速增长期,还需要人,一旦稳定了,估计招人就招的少了。一家独大也不好,搞得所有人都没饭吃,就不好玩了
但这种方式的质量管控是有很多可以协商的余地,以及现在是在抢占市场,等到市场稳定了后,车型稳定,不会像这样大铺新车型的,届时他还是否需要这么大量的研发人员,这是打个问号的
特斯拉好歹还给你留个春招的档口
特斯拉解约都4月底了,春招都基本结束了,都不是啥好鸟。公司业绩不行解约起码要到3月份就提出来
国企还解约吗
难道没赶上校招的就饿死吗?
别杠了,快去找个学上上
哈哈哈,好继续这样干
时间可能会忘记,但是学校就业办老师下次可不会让你进来了哦,byd接盘了那一年,今年不会又是吧
如果是牛叉学校,还是有能力选单位的。普通学校还得求着单位来
按规则赔偿就没毛病
规则是规则,道德是道德。规则只是是约束人和企业的最底线
仅仅仅是违约金问题吗?应届生签约了广汽,结果毕业前夕给人解约了让人家去哪里找工作去啊,春季招聘早就结束。现在面临毕业即失业的状态了如果你早点解约或者干脆就说不招聘,应届生也好有机会去找别的工作啊,现在这个时候解约,仅仅6000块钱能弥补的吗
这样挺好的,被社会毒打一顿后这些人就不会嘴里天天赢赢赢的了
埃安这波真不是人
确实很狗。原本人家校招可以选个不错的工作,起点高,以后发展好。搞得现在社招,就已经低了同水平学生一等了,以后发展差距就大了。我211毕业,春秋招没找工作,不懂事,毕业了在家附近找的社招,低了同班同学几等,混得很一般,所以很能理解这种心情。
谁不是被虐出来的?校招的岗位能满足所有毕业生?
基本上可以,不懂就别说了
这就是曾庆洪说的大格局吗,六月解约校招真是脸都不要了另外多说一句,我毕业第一份工作是在广汽自主品牌,广汽衰落我一点也不意外,那个时候公司中层干部都光明正大把广汽两田当自己的资源和输血源,仿佛理所应当,而自己做的产品宣传上也是碰瓷两田的同级别车型,宣传的特别卖点,连自己的员工都不能说服
那入职8月在开了,也好不到哪里
这国内公司早就开始干了,别每天遇事就怪国外
特斯拉干没干?
总比应届生入职一个月再辞退你就好,2021年在恒瑞医药,入职一个月的应届生被辞退一半。ri它先人
卧槽
是应届生身份 但是现在大量的企业只招当年应届 往年应届门槛都过不去
确实,人家问你毕业了吗,毕业了很多说你条件不符合
不是我说 能不去车企就别去 亲身经历