没出事前人可是给快递员交社保的，现在是新的快递员不交，老快递员一直交。目前快递领域只有顺丰京东邮政有这个福利。。。

小伙子，别秀了，你又暴露你的文化水平了。
别人说的是，这些大厂就是这么管理的，而不是说这么管理是正确的，懂了么？
小伙子，努力学习，努力提高你的基础阅读理解能力。起码要先看懂别人在说什么，然后再考虑你想说什么，而不是急着喷。我知道你现在很急，但是你先别急，把我的话记在心里，长大以后你会来感谢我的。

其实认真听过整段发言的人，稍微理性分析一下就知道东子那句争议的话主要针对的是那少部分坐办公室的人，基层员工哪来的打卡关灯午休

京东历年的KPI要求是怎么样的？发出来给大家看看是不是你说的这

这句话最大的问题就是在工作能力一般，但愿意加班的人，会不会把工作能力强，但不愿意加班的人卷死。

呵呵，真有一帮一直在底层的在这说人家pua。但凡你手下有2、3个人，你再怎么所谓佛系，看看能不能在让手下人非常满意的情况下，管理好团队？

祝上面这些评价这话有毛病的，一辈子都可以8小时不加班，不被领导pua，薪酬还很好。前提是你先找到这样的工作。

工资太高的不把我当兄弟，那我也不当他兄弟了

最该练的就是你，还在这评论上了，安徽啥工作？

上市公司财报有第二年预期，你自己看不就行了。你看看是不是每年各项都要增长？

你也不是啥玩意儿呀，东子好歹给好多人提供岗位了，你的嘴巴提供了什么，恶臭

关键是怎么定义拼搏？老老实实上班八小时，到点下班不加班是不是不拼搏？是不是应该被开除？

他不说了啊，代打卡

即便一句话让他下来了，上头也会面临各种压力和麻烦

笑死。我不知道你是不是躲在厕所里回我的消息，但不管你有没有用自己的午休时间上虎扑对线，该提升阅读理解能力的都是你。事实就是明着宣扬那套土鳖社达的人连夜滚蛋了，你敢在论坛继续复读这套trash无非是非实名制+nbcs。
你大概的确是虚长我几岁。但是你也不该仗着自己之前的日子比之后长就胡说八道。要是你能学会不倚老卖老装腔作势，大概你身边感谢你的人比现在更多。
这是我给你的建议，当然我就不需要你感谢了。我还没那么好为人师。