我朋友跟我们打麻将就是这样的。打前两个小时比如当时他赢了3000，后面手气差输了一些出去，打完后，他只赢1500。但是，每次打完讨论输赢时，他报账输了1500，导致我们每次打完牌都对不上账，有千儿八百块钱在桌上不翼而飞

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这种老板，才是真的把员工当家人。而不是那些天天给员工画饼不加工资，鼓励加班把公司当家，最后员工郁郁寡欢的离职。

国内这些资本家跟胖东来最大的区别是理念，它们的理念就是能赚99%就不赚98%，员工都是赚钱的工具罢了，能榨就榨，榨不了就换一个，反正你不干有的是人干，根本没有想过带动员工共同富裕。国家么也是口号叫得响，说是带动人民共同富裕，实质上却是默许和纵容这帮资本家。

所以都是赚钱的~有些老板叫嚷着赔钱，其实不是赔钱，只是去年挣了3个亿，今天也挣了3个亿，结果今年拿了2个亿出去买房产了投资了，老板就说今天不赚钱，今年亏了两个亿，下面的狗腿子一听老板亏钱了，咱们明年裁员吧。

国内这些资本家跟胖东来最大的区别是理念，它们的理念就是能赚99%就不赚98%，员工都是赚钱的工具罢了，能榨就榨，榨不了就换一个，反正你不干有的是人干，根本没有想过带动员工共同富裕。国家么也是口号叫得响，说是带动人民共同富裕，实质上却是默许和纵容这帮资本家。

社会主义其实就这么简单 但又难如登天

普通员工三线城市10万年薪加上各种假期，一天工作七小时。不输当地公务员。

你让现在胖东来的员工自己出去开店。能有几个人愿意拿出大半利润给员工的？？享受过好处的人都做不到，还谈什么未来

那个自营的酒好喝吗？

前司之前一年六亿，然后计划明年12亿，年中估计完成不了这个目标，估计最多只有十亿，就这样都开始搞裁员，我部门六年的主管说裁就裁，还不想给够赔偿，真是垃圾。

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考不考得上是一会事，机会均等无歧视是另一回事，按你这么说35岁以上的公务员都是在职范进了？

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所以都是赚钱的~有些老板叫嚷着赔钱，其实不是赔钱，只是去年挣了3个亿，今天也挣了3个亿，结果今年拿了2个亿出去买房产了投资了，老板就说今天不赚钱，今年亏了两个亿，下面的狗腿子一听老板亏钱了，咱们明年裁员吧。

划重点：而且员工的工资是在持续上涨的，最低收入是每个月7000元左右，很多店的员工薪资普遍在8000元以上。

看你这id和言论，真的挺幼稚的。你自己做老板试试看，随便阿猫阿狗都涨薪30%给他，你看有人会感激你吗，涨多少都会被认为是应该的。多说无益，你自己开个公司还是饭店试试看吧。没有那个管理水平的话，涨多少薪水都是抱薪救火。