辞职通知书公司人力资源部：本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系，至今已在单位工作了xx个月。现由于个人原因，本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系，我将于30天后离开单位，请单位找人做好接替工作，我也会在30天内做好工作交接。届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定，在解除劳动关系时一次性支付本人工资，并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。此致xxx(手写签名)年 月 日

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笑死我了，这边建议您千万别要劳动报酬，毕竟公司实在太弱势了

离职是通知，不是申请

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不用吧，不然老板一直不安排人接手。30天这个就没意义了

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是的，民企无所谓，一般国企对这方面要求很严格，傻逼极了

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