老领导想调走我，新领导想挽留我，这个时候应该怎么办？-步行街主干道-虎扑社区

社区 » 步行街 » 步行街主干道 » 老领导想调走我，新领...

老领导想调走我，新领导想挽留我，这个时候应该怎么办？ 86回复/ 41亮289909 浏览

到第页GO

全部回帖

收起

托尼窄罗斯2022-05-19 14:59:06发布于北京

点灭只看此人举报41楼

引用 @秋千发表的:

只看此人

也有可能新领导发现你的好更离不开你要提拔你呢……

用极端个例反驳普遍现象？人家劝朋友没事别买股票基金，里面全是坑，你到好，给人家回了一句：巴菲特不是也挣到钱了吗？

亮了(27)

查看评论(2)

woyaowua12022-05-19 15:10:09发布于云南

点灭只看此人举报42楼

引用 @有容乃大基地发表的:

只看此人

谁给的钱多跟谁

纯憨憨。。

亮了(6)

八百白袍2022-05-19 15:10:55发布于浙江

点灭只看此人举报43楼

你对老领导的能力评价是什么，对新领导接触下来有多少认可。

如果觉得老领导或者新领导有一个是你觉得的能力大牛又对自己有明确认知我劝你选能力强的。

不然基本上跟老领导走比较划算。

你对老领导的能力评价是什么，对新领导接触下来有多少认可。

如果觉得老领导或者新领导有一个是你觉得的能力大牛又对自己有明确认知我劝你选能力强的。

不然基本上跟老领导走比较划算。

亮了(0)

微光掘墓人2022-05-19 15:11:02发布于四川

点灭只看此人举报44楼

引用 @青春还没掏出手枪我就倒下了发表的:

只看此人

打完谁都不选，哎，就是玩儿。

甚至打的时候还要报个警

亮了(0)

用户11715431692022-05-19 15:19:18发布于四川

点灭只看此人举报45楼

引用 @秋千发表的:

只看此人

也有可能新领导发现你的好更离不开你要提拔你呢……

你在说聊斋

亮了(5)

哈勃岛大螃蟹2022-05-19 15:23:37发布于四川

点灭只看此人举报46楼

引用 @虎扑JR0642429039 发表的:

只看此人

我最近也是面对这个事...我觉得还是看哪个领导有前途吧，还有哪个领导才是真的认可你新领导来了，他只是怕你走了没人做，老领导是真的觉得你做得好才让你走

我最近也是面对这个事...
我觉得还是看哪个领导有前途吧，还有哪个领导才是真的认可你
新领导来了，他只是怕你走了没人做，老领导是真的觉得你做得好才让你走

当年选了新领导....虽然对我也还可以，但毕竟不是嫡系

亮了(71)

查看评论(1)

午夜斑马2022-05-19 15:28:31发布于河南

点灭只看此人举报47楼

引用 @哈勃岛大螃蟹发表的:

只看此人

当年选了新领导....虽然对我也还可以，但毕竟不是嫡系

确实，自己培养的才是嫡系

亮了(10)

午夜斑马2022-05-19 15:29:15发布于河南

点灭只看此人举报48楼

引用 @虎扑JR0642429039 发表的:

只看此人

我最近也是面对这个事...
我觉得还是看哪个领导有前途吧，还有哪个领导才是真的认可你
新领导来了，他只是怕你走了没人做，老领导是真的觉得你做得好才让你走

自己培养的才是嫡系，跟了老领导那就是忠心，跟新领导，你连嫡系都算不上

亮了(116)

查看评论(3)

东方红金大钟2022-05-19 15:38:22发布于浙江

点灭只看此人举报49楼

引用 @托尼窄罗斯发表的:

只看此人

用极端个例反驳普遍现象？人家劝朋友没事别买股票基金，里面全是坑，你到好，给人家回了一句：巴菲特不是也挣到钱了吗？

哈哈哈，

亮了(0)

5Cccc2022-05-19 16:10:48发布于北京

点灭只看此人举报50楼

引用 @秋千发表的:

只看此人

也有可能新领导发现你的好更离不开你要提拔你呢……

除非是真的很有能力不然还是跟着熟悉的人更好

亮了(0)

小jio举起来2022-05-19 17:11:41发布于福建

点灭只看此人举报51楼

引用 @财政发表的:

只看此人

约个局，摆俩演讲台，让他们辩论下说下各自的发展规划，以及承诺

[图片]

约个局，摆俩演讲台，让他们辩论下说下各自的发展规划，以及承诺

PPT展示

亮了(0)

速趴赛亚劲2022-05-19 17:45:26发布于江苏

点灭只看此人举报52楼

应该跟老领导走

亮了(0)

DFMEA2022-05-19 19:13:21发布于浙江

点灭只看此人举报53楼

引用 @武汉007 发表的:

只看此人

钱差不多的时候，跟老领导走。新领导留你，也许只是因为你的能力，他初来乍到，先要稳住基本盘，后面一旦掌控了后，如果你在这段时间没有得到信任的话，领导都会提一个自己的人上来，也许职位比你低，但是地位却比你高，就比较尴尬了。老领导带你走，除了你的能力，还有信任，基本上就算是嫡系了，就是所谓的圈子，嫡系和业务能手最大的差别是，圈子内的不会吃饼子，升职加薪机会更大。

钱差不多的时候，跟老领导走。
新领导留你，也许只是因为你的能力，他初来乍到，先要稳住基本盘，后面一旦掌控了后，如果你在这段时间没有得到信任的话，领导都会提一个自己的人上来，也许职位比你低，但是地位却比你高，就比较尴尬了。
老领导带你走，除了你的能力，还有信任，基本上就算是嫡系了，就是所谓的圈子，嫡系和业务能手最大的差别是，圈子内的不会吃饼子，升职加薪机会更大。

在理，但有个前提，前领导要在新公司自己稳住，见过太多空降的一年就被干掉的

亮了(2)

尼古拉斯粑2022-05-19 19:31:51发布于黑龙江

点灭只看此人举报54楼

公务员面试题

亮了(0)

虎山老司机2022-05-19 19:37:36发布于上海

点灭只看此人举报55楼

肯定跟老领导啊，相处下来你们是自己人，新来的领导肯定要换掉你的

亮了(0)

小绿帽林克2022-05-19 19:55:35发布于上海

点灭只看此人举报56楼