这就是阿里双十一越来越复杂，没事也要弄出事

要说劳动法，大家都这个风气。
要说公司，除非你不干
要说你自己的选择，反正你不干出去找也差不多。
要说环境，还是那句话，你不干有的是人干。

零售业央企，有时候卷到后半夜，没啥事，坐那生卷

上过班，干过小老板，带过团队，凭良心说，每天实际工作时间有4，5小时就已经相当高效充实了，剩下的都是他妈的开会，打卡，等领导，聚餐，写报告，写总结，互相推诿，拍马屁。

你这个比喻的问题点不在于多做的人，而在于老板

太真实了，感觉浪费时间真的多。

你不加，他不加，何时买得起帕拉梅拉

其实对我们制造业来说，想弯道超车，追赶欧美的先发优势，唯一的制胜法宝也只有拼命加班，减少我们的项目周期，缩短我们的响应时间，才有足够的竞争力跟人家已经成熟的产线技术比拼，你不加班公司就没业务 到头来失业的还是自己，不过从我身边的自动化公司情况来看这两年其实我们包括我们前人的拼命已经初见成效了，铺开了设备供应链，已经慢慢开始有议价权了，我们工程师的待遇也慢慢有抬头的趋势了，虽然很难，但仅说我们制造业，坚持下去还真的需要点情怀。。。

唉，起码这个行业能发声，如果有社会作用，所有行业都会受益

人太多了

早起图书馆占个座，睡一上午，吃个午饭又困了，睡会儿午觉不过分吧，醒来下午茶时间，喝杯咖啡，拍拍脸，胡适之啊胡适之，今天要学习了，诶，到饭点了，干完饭刷会儿抖音吧，呀，九点了，收工收工，今天一天好累呀🥱

因为是文化

说一句大家不爱听的，人种bug，东亚文化圈全一样，看日本发展史就可以看个大概了