是什么让你下定决心离职了? ​ 218回复/ 50466163 浏览

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老板虚头巴脑爱画大饼,也没落实,时间长了实在听不下去了,最简单的去年说一年旅游两次,结果今年都快到尾了也不见得去,工作氛围也异常沉闷。

老板虚头巴脑爱画大饼,也没落实,时间长了实在听不下去了,最简单的去年说一年旅游两次,结果今年都快到尾了也不见得去,工作氛围也异常沉闷。

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Sqlboy哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈,我隔壁新来的算法,和我说不会写sql,我信他个鬼,就是懒得做

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Sqlboy哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈,我隔壁新来的算法,和我说不会写sql,我信他个鬼,就是懒得做

我干了十几年了后端,真的不会sql,最多用过leveldb…

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发现培养方向跟我想的不一样
我是想日后成为CEO的

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我是想日后成为CEO的

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引用 @我来自胡椒 发表的:
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期

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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期

什么是aqlboy?色情老男孩?

什么是aqlboy?色情老男孩?

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引用 @对不起我是城管 发表的:
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提到宁德就只能想到ATL和CATL和他们一众供应商

提到宁德就只能想到ATL和CATL和他们一众供应商

是这么一回事,宁德基本上都是新能源的企业

是这么一回事,宁德基本上都是新能源的企业

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引用 @华联仵作 发表的:
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sqlboy不值钱,懂业务的sqlboy可以直接叼领导,技术没卵用的,懂业务才是真神

sqlboy不值钱,懂业务的sqlboy可以直接叼领导,技术没卵用的,懂业务才是真神

你说的没错,sql技术含量不高,可替代性太强了,但是如果懂业务就值钱了

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引用 @休斯敦卧龙斯通 发表的:
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好兄弟细说福州哪家公司?锐捷还是网龙还是什么

好兄弟细说福州哪家公司?锐捷还是网龙还是什么

不是这两家公司,是一家大数据公司,人数200人左右。毕竟现在还没离职,就不透露公司名字了,免得可能不必要的麻烦

不是这两家公司,是一家大数据公司,人数200人左右。毕竟现在还没离职,就不透露公司名字了,免得可能不必要的麻烦

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引用 @虎扑JR0827688353 发表的:
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我是软件相关的应届。我面试的时候明确说是找正式工作 不找实习。 讲白了技术类岗位 招进来的时候就是认可的 拿试用期白嫖劳动力在

我是软件相关的应届。我面试的时候明确说是找正式工作 不找实习。 讲白了技术类岗位 招进来的时候就是认可的 拿试用期白嫖劳动力在

哎,我是踩了坑才明白这个道理啊

哎,我是踩了坑才明白这个道理啊

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引用 @9yuan 发表的:
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试用期1个月就要合同签一年,TM 4个月就要签4年,所以希望公司能严格按照规定签合同

试用期1个月就要合同签一年,TM 4个月就要签4年,所以希望公司能严格按照规定签合同

试用期三个月,现在试用期快结束了,如果公司要延长我的试用期我就直接走人,到时候劳动仲裁走一波

试用期三个月,现在试用期快结束了,如果公司要延长我的试用期我就直接走人,到时候劳动仲裁走一波

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引用 @御口金言 发表的:
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我上上份工作也是sqlboy,后面干脆把所有的数据都转string存,也就是key value,然后内存定义好结构体,什么都不用做自动存取。领导直接傻眼

我上上份工作也是sqlboy,后面干脆把所有的数据都转string存,也就是key value,然后内存定义好结构体,什么都不用做自动存取。领导直接傻眼

你咋不自己开发个redis?

你咋不自己开发个redis?

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引用 @mridiot 发表的:
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大数据sqlboy都随便月入过万

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面试被压价了,领导画了一张大饼,当时没想太多就信了。

面试被压价了,领导画了一张大饼,当时没想太多就信了。

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引用内容可能违规暂时被隐藏

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除了没有请吃饭啥的,我对这个老员工真的是很尊重了,刚开始每次他教我我都会跟他说谢谢,而且他骂我的时候我都是笑着打哈哈就过去了,从来不反驳他什么的。我想就是因为我这样他就觉得我好欺负,越来越变本加厉。上次我找领导提了一嘴这个老员工骂人的事情,然后领导就去找他训话,再之后他就不敢再骂人了

除了没有请吃饭啥的,我对这个老员工真的是很尊重了,刚开始每次他教我我都会跟他说谢谢,而且他骂我的时候我都是笑着打哈哈就过去了,从来不反驳他什么的。我想就是因为我这样他就觉得我好欺负,越来越变本加厉。上次我找领导提了一嘴这个老员工骂人的事情,然后领导就去找他训话,再之后他就不敢再骂人了

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引用 @我来自胡椒 发表的:
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哎,我是踩了坑才明白这个道理啊

哎,我是踩了坑才明白这个道理啊

外企在这方面比较规矩。民营比较喜欢动这种歪脑筋。而且劳动合同法里明确规定 适用期延长是违法行为。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 你要是家底有一点的话 直接提仲裁 他要翻倍补偿违法部分的工资的。

外企在这方面比较规矩。民营比较喜欢动这种歪脑筋。而且劳动合同法里明确规定 适用期延长是违法行为。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 你要是家底有一点的话 直接提仲裁 他要翻倍补偿违法部分的工资的。

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引用 @横屿仔 发表的:
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什么是aqlboy?色情老男孩?

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什么是aqlboy?色情老男孩?

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引用 @虎扑JR0827688353 发表的:
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外企在这方面比较规矩。民营比较喜欢动这种歪脑筋。而且劳动合同法里明确规定 适用期延长是违法行为。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 你要是家底有一点的话 直接提仲裁 他要翻倍补偿违法部分的工资的。

外企在这方面比较规矩。民营比较喜欢动这种歪脑筋。而且劳动合同法里明确规定 适用期延长是违法行为。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 你要是家底有一点的话 直接提仲裁 他要翻倍补偿违法部分的工资的。

好的,多谢老哥的建议,我的试用期这个月月底就到了,如果真的要延长试用期,我就劳动仲裁走一波

好的,多谢老哥的建议,我的试用期这个月月底就到了,如果真的要延长试用期,我就劳动仲裁走一波

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引用 @我来自胡椒 发表的:
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不是这两家公司,是一家大数据公司,人数200人左右。毕竟现在还没离职,就不透露公司名字了,免得可能不必要的麻烦

不是这两家公司,是一家大数据公司,人数200人左右。毕竟现在还没离职,就不透露公司名字了,免得可能不必要的麻烦

老哥能私下吗,我也是应届生找工作的,不会乱说

老哥能私下吗,我也是应届生找工作的,不会乱说

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引用 @终不似少年游1992 发表的:
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过街老鼠,人人喊打

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幻想症嘛,以前我们公司有一个,他总是说他是什么皇族血统的继承人,家里有几百亿,还有城堡什么的,那时候微信才出来不久,还没流行赘婿文学

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我在想,离职的时候把这个背景墙拆了是不是更刺激哈哈哈

我在想,离职的时候把这个背景墙拆了是不是更刺激哈哈哈

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引用 @李庚希唯一的老公 发表的:
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我以为是色情老男孩的意思

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我以为是色情老男孩的意思

那是啥意思

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Re:是什么让你下定决心离职了? ​
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