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看到我们部门带我的人各个辞职的时候;看到我们部门承揽领导比承做人员人多的时候;看到我们部门揽进来的业务基本上没法成功发行的时候;看到我们中后台人员比前台人数多且前台业务部门分摊中后台工资的时候;看到医生开三天假条只休息一天就被叫回去熬夜加班的时候;看到连续60天每天凌晨下班的时候;看到十几年的好兄弟在小长假结婚我却在公司加班的时候;看到领导当着所有承做的面说不要给承做太多钱的时候。
看到我们部门带我的人各个辞职的时候;看到我们部门承揽领导比承做人员人多的时候;看到我们部门揽进来的业务基本上没法成功发行的时候;看到我们中后台人员比前台人数多且前台业务部门分摊中后台工资的时候;看到医生开三天假条只休息一天就被叫回去熬夜加班的时候;看到连续60天每天凌晨下班的时候;看到十几年的好兄弟在小长假结婚我却在公司加班的时候;看到领导当着所有承做的面说不要给承做太多钱的时候。
过街老鼠,人人喊打
你这图哪来的
你这图哪来的
程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
Sqlboy哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈,我隔壁新来的算法,和我说不会写sql,我信他个鬼,就是懒得做
Sqlboy哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈,我隔壁新来的算法,和我说不会写sql,我信他个鬼,就是懒得做
程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
估计你威胁到他【混子】的地位了,大概率他这老员工的能力不如你这个新来的
估计你威胁到他【混子】的地位了,大概率他这老员工的能力不如你这个新来的
估计你威胁到他【混子】的地位了,大概率他这老员工的能力不如你这个新来的
估计你威胁到他【混子】的地位了,大概率他这老员工的能力不如你这个新来的
他的代码写的很差,经常被领导骂,唯一做得好的就是导数据了,结果现在领导要我接手这个工作,估计他也慌了吧
他的代码写的很差,经常被领导骂,唯一做得好的就是导数据了,结果现在领导要我接手这个工作,估计他也慌了吧
上周离职的,总是画饼。开始招进去说我熟悉市场给我,弄了几个月弄不过来,我增长200%多,全部给别人做了考核,还开会表扬别人。然后,我就很不满。现在品种卖掉了几个,市场萎缩。我转不了正,说我不符合公司要求(才4个月)让我自己辞职。因为太多报销没弄完,我说我弄报销月底走。今天,当着和领导一起让我把添加的讲者和销售线给他,我直接说我就是试用期员工,没有交接的。去他吗的
上周离职的,总是画饼。开始招进去说我熟悉市场给我,弄了几个月弄不过来,我增长200%多,全部给别人做了考核,还开会表扬别人。然后,我就很不满。现在品种卖掉了几个,市场萎缩。我转不了正,说我不符合公司要求(才4个月)让我自己辞职。因为太多报销没弄完,我说我弄报销月底走。今天,当着和领导一起让我把添加的讲者和销售线给他,我直接说我就是试用期员工,没有交接的。去他吗的
程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
我上上份工作也是sqlboy,后面干脆把所有的数据都转string存,也就是key value,然后内存定义好结构体,什么都不用做自动存取。领导直接傻眼
我上上份工作也是sqlboy,后面干脆把所有的数据都转string存,也就是key value,然后内存定义好结构体,什么都不用做自动存取。领导直接傻眼
程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
为啥还干5k自学一下,随便都是20k
为啥还干5k自学一下,随便都是20k
为啥还干5k自学一下,随便都是20k
为啥还干5k自学一下,随便都是20k
没那么容易的,我在福州上班,福州的程序员工资到顶才能拿2万。不过我5000块钱确实是很低的工资了,主要当时面试领导画了张大饼,我没想太多被忽悠进来了,结果现在被压榨。几个关系好的同事也建议我跳槽,去杭州工作,工资起码翻一翻。目前我也在福州以外的地方找工作,找到后就离开这里
没那么容易的,我在福州上班,福州的程序员工资到顶才能拿2万。不过我5000块钱确实是很低的工资了,主要当时面试领导画了张大饼,我没想太多被忽悠进来了,结果现在被压榨。几个关系好的同事也建议我跳槽,去杭州工作,工资起码翻一翻。目前我也在福州以外的地方找工作,找到后就离开这里
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