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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
我以为是色情老男孩的意思
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
大数据sqlboy都随便月入过万
大数据sqlboy都随便月入过万
你这个sqlboy,。 我之前就是 也是5000块 还被挑刺,直接走了 转了前端9k! 这个月刚转正
爷不伺候 裸辞
前端好啊,后端真的太多破事了
前端好啊,后端真的太多破事了
没那么容易的,我在福州上班,福州的程序员工资到顶才能拿2万。不过我5000块钱确实是很低的工资了,主要当时面试领导画了张大饼,我没想太多被忽悠进来了,结果现在被压榨。几个关系好的同事也建议我跳槽,去杭州工作,工资起码翻一翻。目前我也在福州以外的地方找工作,找到后就离开这里
没那么容易的,我在福州上班,福州的程序员工资到顶才能拿2万。不过我5000块钱确实是很低的工资了,主要当时面试领导画了张大饼,我没想太多被忽悠进来了,结果现在被压榨。几个关系好的同事也建议我跳槽,去杭州工作,工资起码翻一翻。目前我也在福州以外的地方找工作,找到后就离开这里
兄弟,同样福州的,我现在刚刚毕业也才5000多,准备干几年去社区或者其他地方了,不想干程序员了
兄弟,同样福州的,我现在刚刚毕业也才5000多,准备干几年去社区或者其他地方了,不想干程序员了
不是啥人都想往北上广杭跑,来我济南,给你学2年,你看看你能拿到12不,真是太能装,就是北京20K也是比较优秀的程序员了,不是功底强,就是嘴会说,平平凡凡的程序员一大把
不是啥人都想往北上广杭跑,来我济南,给你学2年,你看看你能拿到12不,真是太能装,就是北京20K也是比较优秀的程序员了,不是功底强,就是嘴会说,平平凡凡的程序员一大把
我有限定地区了吗?我说了可以拿20k,一开始说不行,说我乱吹,我举证了就给我说地区,就硬刚,我懒得再理你,我做软件的为什么要去一些软件行业没那么发达的地区,你要考虑家庭考虑地区考虑房价什么的是你的事情,我只对学习一年有机会可以赶上来20k这句话负责。
我有限定地区了吗?我说了可以拿20k,一开始说不行,说我乱吹,我举证了就给我说地区,就硬刚,我懒得再理你,我做软件的为什么要去一些软件行业没那么发达的地区,你要考虑家庭考虑地区考虑房价什么的是你的事情,我只对学习一年有机会可以赶上来20k这句话负责。
程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
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程序员入职两个月,试用期5000块钱工资,被领导当sqlboy来用(干的活难度不高,但是麻烦),而且带我的老员工非常不尊重人,我做出来的需求业务都不挑我的刺,结果这老员工每天都要过来叼我几次,转正考核的需求我的完成度95%,不说完美但是至少及格了,结果在领导面前把我说的一文不值,然后领导说要延长试用期
试用期1个月就要合同签一年,TM 4个月就要签4年,所以希望公司能严格按照规定签合同
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