如何拒绝亲戚儿子来自己公司上班? 1122回复/ 50830851 浏览

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引用 @好肥噶靓仔一好靓噶肥仔 发表的:
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主要是他有负能量,每次加班他都在同事面前逼逼叨叨,这不好,那不好的,还喜欢撒谎。

主要是他有负能量,每次加班他都在同事面前逼逼叨叨,这不好,那不好的,还喜欢撒谎。

直接拒绝,这种人心里就没B数,不知道感恩的人走哪里都没人愿意帮扶。

直接拒绝,这种人心里就没B数,不知道感恩的人走哪里都没人愿意帮扶。

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楼主千万不能随意招不靠谱的亲戚,我好朋友的舅当初开的饭店很火,结果他舅妈就招了很多亲戚去当服务员,那些人既不能干,还不好意思说,更不能辞,导致外面雇来的,包括厨师后来都不干了,最后那饭店也黄了。
楼主千万不能随意招不靠谱的亲戚,我好朋友的舅当初开的饭店很火,结果他舅妈就招了很多亲戚去当服务员,那些人既不能干,还不好意思说,更不能辞,导致外面雇来的,包括厨师后来都不干了,最后那饭店也黄了。
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引用 @漫步人生路ss 发表的:
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难得有个逆潮流,不随大流的评论,也很理性,是个新思路,给你点赞
难得有个逆潮流,不随大流的评论,也很理性,是个新思路,给你点赞

逆潮流不随大流就是理性?那个“那我可老牛B了”的图谁给上一下吧。

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招进来一视同仁绩效考核呗
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跟他父母讲明利害关系,你这是公司,不是福利机构,给过一次机会了,你们儿子这样做你在公司也很为难,手下人怎么看你,来也可以,这次工资少点,算奖金,不是年终发,满一年发,看他们接不接受
跟他父母讲明利害关系,你这是公司,不是福利机构,给过一次机会了,你们儿子这样做你在公司也很为难,手下人怎么看你,来也可以,这次工资少点,算奖金,不是年终发,满一年发,看他们接不接受
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引用 @老流氓英格拉姆 发表的:
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我就想知道你给他多少一个月,我去年在亲戚那边干过,给了我一个月2500,做了几个月拍拍屁股走人了,说白了就是亲戚关系找个廉价工

我就想知道你给他多少一个月,我去年在亲戚那边干过,给了我一个月2500,做了几个月拍拍屁股走人了,说白了就是亲戚关系找个廉价工

4000有食宿,五险一金。

4000有食宿,五险一金。

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这种人绝对不能再来
风气搞坏了 一是公司影响不好
二是你在亲戚间没原则了 总是要得罪 不如免除后患
这种人绝对不能再来
风气搞坏了 一是公司影响不好
二是你在亲戚间没原则了 总是要得罪 不如免除后患
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引用 @好肥噶靓仔一好靓噶肥仔 发表的:
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下周有几个面试的,到时候挑一个,我让他去我哥工地干活去了。

下周有几个面试的,到时候挑一个,我让他去我哥工地干活去了。

和你哥说清楚,千万别安排什么有油水的岗位给他。不然过后捅出漏子来,把你哥都给坑了。

和你哥说清楚,千万别安排什么有油水的岗位给他。不然过后捅出漏子来,把你哥都给坑了。

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ta他爸妈说情就算了
为啥你爸妈还来说情
不怕一颗老鼠屎打坏一锅汤?
把你公司团队弄不好糟心的是亲儿子呀……

ta他爸妈说情就算了
为啥你爸妈还来说情
不怕一颗老鼠屎打坏一锅汤?
把你公司团队弄不好糟心的是亲儿子呀……

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你公司还招人吗?我很勤快的。
你公司还招人吗?我很勤快的。
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引用 @好肥噶靓仔一好靓噶肥仔 发表的:
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确实啊,现在动不动就说自家人都不帮。

确实啊,现在动不动就说自家人都不帮。

公司是你独资没有别的股东吗。
公司是你独资没有别的股东吗。
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引用 @好肥噶靓仔一好靓噶肥仔 发表的:
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他早就和公司旧同事打听好了,我这里现在招人,不然他还会回来问我额,还找长辈出面

他早就和公司旧同事打听好了,我这里现在招人,不然他还会回来问我额,还找长辈出面

lz可以直接和他说因为他辞职造成了对自己不好的影响,已经不好出面了,你爸妈会理解你的吧,然后既然想去那就让他自己去面试吧。。
lz可以直接和他说因为他辞职造成了对自己不好的影响,已经不好出面了,你爸妈会理解你的吧,然后既然想去那就让他自己去面试吧。。
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亲戚没办法的,但是你可以加强管理!让他提升自己。

亲戚没办法的,但是你可以加强管理!让他提升自己。

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摊开讲就好了。说明他的不足。就直接说明白他老是抱怨,把公司别的员工影响的不积极。
摊开讲就好了。说明他的不足。就直接说明白他老是抱怨,把公司别的员工影响的不积极。
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引用 @八喜苟 发表的:
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ta他爸妈说情就算了为啥你爸妈还来说情不怕一颗老鼠屎打坏一锅汤?把你公司团队弄不好糟心的是亲儿子呀……

ta他爸妈说情就算了
为啥你爸妈还来说情
不怕一颗老鼠屎打坏一锅汤?
把你公司团队弄不好糟心的是亲儿子呀……

我都说了,我妈之前是给我表姐做媒的,所以关系比较好。

我都说了,我妈之前是给我表姐做媒的,所以关系比较好。

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引用 @多情剑 发表的:
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其实敲这么多字完全没必要。。。除非能力特别强对业务帮助特别大,不是的话直接辞掉就完事了。
其实敲这么多字完全没必要。。。除非能力特别强对业务帮助特别大,不是的话直接辞掉就完事了。
你如果是大公司,大团队,没问题。像90年代说的,狗找不到,人多的是,不爱干就滚。

小公司,创业小团队的话,真别吹,能招到人就不错了。什么档次的公司,也就找什么档次的人了。

关键看自己如何利用。
你如果是大公司,大团队,没问题。像90年代说的,狗找不到,人多的是,不爱干就滚。

小公司,创业小团队的话,真别吹,能招到人就不错了。什么档次的公司,也就找什么档次的人了。

关键看自己如何利用。
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引用 @一般不黑普通球员 发表的:
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你公司还招人吗?我很勤快的。
你公司还招人吗?我很勤快的。

已经有备选名单了

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这个主要是楼主表弟人品太差,毫无道德之心 做人之道,不让进是对的,用亲戚不是不能用,主要还是看人品,我以前老板几个亲戚 确实没能力 就让他们一直管仓库,确实也勤勤恳恳十几年了,而且看我们老板生意不好的时候 ,年终奖都不要 ,但是也有我同学亲兄弟2个一起看公司后来 观点不一致 闹分家的,但是楼主表弟这种人 还是不要也罢 一个老鼠屎会坏了一锅粥 ,楼主也要把情况详细的给大家说明 以后辞职一定要写字据 离职报告 什么的
这个主要是楼主表弟人品太差,毫无道德之心 做人之道,不让进是对的,用亲戚不是不能用,主要还是看人品,我以前老板几个亲戚 确实没能力 就让他们一直管仓库,确实也勤勤恳恳十几年了,而且看我们老板生意不好的时候 ,年终奖都不要 ,但是也有我同学亲兄弟2个一起看公司后来 观点不一致 闹分家的,但是楼主表弟这种人 还是不要也罢 一个老鼠屎会坏了一锅粥 ,楼主也要把情况详细的给大家说明 以后辞职一定要写字据 离职报告 什么的
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楼主你就说,之前他自己要走的,现在要回来,想来就来想走就走别的同事会有意见的。想来也行,让他来面试,面试通不通过按公司的制度来。既然你都能决定他能来了,安排个面试不通过还不是简简单单的事
楼主你就说,之前他自己要走的,现在要回来,想来就来想走就走别的同事会有意见的。想来也行,让他来面试,面试通不通过按公司的制度来。既然你都能决定他能来了,安排个面试不通过还不是简简单单的事
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引用 @好肥噶靓仔一好靓噶肥仔 发表的:
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主要是他有负能量,每次加班他都在同事面前逼逼叨叨,这不好,那不好的,还喜欢撒谎。

主要是他有负能量,每次加班他都在同事面前逼逼叨叨,这不好,那不好的,还喜欢撒谎。

主要是他传递负能量,影响公司氛围真不好

主要是他传递负能量,影响公司氛围真不好

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Re:如何拒绝亲戚儿子来自己公司上班?
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