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普通工厂确实是这样,但这是比亚迪是粉吹的工资和特斯拉差不多的工厂,特斯拉最便宜的工种一天12个小时拿9000多,加班比较多的时候一个月能拿12,000,比亚迪一天16个小时也是9000多,保险和福利还差很多。
普通工厂确实是这样,但这是比亚迪是粉吹的工资和特斯拉差不多的工厂,特斯拉最便宜的工种一天12个小时拿9000多,加班比较多的时候一个月能拿12,000,比亚迪一天16个小时也是9000多,保险和福利还差很多。
比亚迪一天16个小时?没20个小时你搁这儿养生呢?
比亚迪一天16个小时?没20个小时你搁这儿养生呢?
21.85*8是法定计算模式,不是你强行加的时候,你怎么不把130小时X200%算260小时,国庆节有21.85天工作日吗?你一周5天怎么会有0.85天时间工作日?
21.85*8是法定计算模式,不是你强行加的时候,你怎么不把130小时X200%算260小时,国庆节有21.85天工作日吗?你一周5天怎么会有0.85天时间工作日?
额,你说的有道理,2020年10月份工作日17天,如果工作日他不请假,按八小时来算,重新算了一下,他的工作时间应该是是403个小时左右,按10小时来算应该在437小时。
至于441.5,没有依据。
额,你说的有道理,2020年10月份工作日17天,如果工作日他不请假,按八小时来算,重新算了一下,他的工作时间应该是是403个小时左右,按10小时来算应该在437小时。
至于441.5,没有依据。
我说的重点就是我的标题,居然有人一个月干了400多个小时,有问题么?
我说的重点就是我的标题,居然有人一个月干了400多个小时,有问题么?
400多个小时确实夸张了,这里面有几个更夸张的地方,休息日和节假日加班时间130+44=174,10月份最多能休息12天左右,那就是174/12=14.5小时,上班日的工作时长=8+93.5/19=12.92105263,
还有,最最离谱就是那个离职原因!
400多个小时确实夸张了,这里面有几个更夸张的地方,休息日和节假日加班时间130+44=174,10月份最多能休息12天左右,那就是174/12=14.5小时,上班日的工作时长=8+93.5/19=12.92105263,
还有,最最离谱就是那个离职原因!
普通打工工厂都是这个样子,没啥好抱怨的,深圳现在全国底薪排第三,2360的底薪,15的时薪,全世界都是一样,都是不公平的,有能力的多赚钱,没能力的少赚钱,比亚迪能给大部门努力活着平淡活着的人一个稳定岗位已经很不错了,我们生而为人,家境刷掉一批,上学总有学不进去刷掉一批,中国现在的高中率才勉强过百分之五十,保安超市轻松,一个月四千多怎么养家,德国工厂日本工厂工资高里面管理太严格,一帮没经过教育的人怎么受得住,上海特斯拉工资高,里面吃的白水煮菜,周边一碗面条二十多,能剩多少,富士康曾经是最好的工厂,现在也是查的一地鸡毛,不是为比亚迪说好话,都是血汗工厂,没有文化没有技术的普通劳动者只能认命,比亚迪也在努力改变,去全国各地办工厂,正常一个月260个小时也差不多五千多,已经比本地工资高不少,并且有社保,比亚迪这两年搬出深圳去汕头汕尾的大工厂,一个月280个小时6500左右,也是可以稳定存钱养家的,夫妻两人同时进去一年也会有几万块结余的。
普通打工工厂都是这个样子,没啥好抱怨的,深圳现在全国底薪排第三,2360的底薪,15的时薪,全世界都是一样,都是不公平的,有能力的多赚钱,没能力的少赚钱,比亚迪能给大部门努力活着平淡活着的人一个稳定岗位已经很不错了,我们生而为人,家境刷掉一批,上学总有学不进去刷掉一批,中国现在的高中率才勉强过百分之五十,保安超市轻松,一个月四千多怎么养家,德国工厂日本工厂工资高里面管理太严格,一帮没经过教育的人怎么受得住,上海特斯拉工资高,里面吃的白水煮菜,周边一碗面条二十多,能剩多少,富士康曾经是最好的工厂,现在也是查的一地鸡毛,不是为比亚迪说好话,都是血汗工厂,没有文化没有技术的普通劳动者只能认命,比亚迪也在努力改变,去全国各地办工厂,正常一个月260个小时也差不多五千多,已经比本地工资高不少,并且有社保,比亚迪这两年搬出深圳去汕头汕尾的大工厂,一个月280个小时6500左右,也是可以稳定存钱养家的,夫妻两人同时进去一年也会有几万块结余的。
一个月260小时5000多,说实话,也就普通工厂的水平,我老家安徽安庆的普通工厂,也有这个价,要是辛苦点需要出力气的工厂,七八千的也有。
一个月260小时5000多,说实话,也就普通工厂的水平,我老家安徽安庆的普通工厂,也有这个价,要是辛苦点需要出力气的工厂,七八千的也有。
440确实太凶了,现在正经工厂大多也是在300上下30左右的工时吧,超过350的,大多都是各种初级加工厂了。
440确实太凶了,现在正经工厂大多也是在300上下30左右的工时吧,超过350的,大多都是各种初级加工厂了。
额,你说的有道理,2020年10月份工作日17天,如果工作日他不请假,按八小时来算,重新算了一下,他的工作时间应该是是403个小时左右,按10小时来算应该在437小时。至于441.5,没有依据。
[图片]
额,你说的有道理,2020年10月份工作日17天,如果工作日他不请假,按八小时来算,重新算了一下,他的工作时间应该是是403个小时左右,按10小时来算应该在437小时。
至于441.5,没有依据。
所以他们看到这个还继续发新帖造谣,肯定有问题,不如直接说400小时问题,400小时每天12小时,再疫情期间能拿差不多1万,打螺丝国情就这样了,很多人没工作或者熬基本工资的更苦浪费青春。他也不是汽车打螺丝,如果是汽车部门这样干能到15000左右。基本工资3000,加班费也加倍。
所以他们看到这个还继续发新帖造谣,肯定有问题,不如直接说400小时问题,400小时每天12小时,再疫情期间能拿差不多1万,打螺丝国情就这样了,很多人没工作或者熬基本工资的更苦浪费青春。他也不是汽车打螺丝,如果是汽车部门这样干能到15000左右。基本工资3000,加班费也加倍。
又发现一个半文盲,9270元÷(21.75天×8小时+93.5小时x150%+130小时x200%+44小时x300%)],这段内容,只是法院根据法律规定,来折算时薪,里面的21.75*8、93.5、130、44是根据考勤取得的、不同工期间(比如平时、法定节假日)的工时,谁告诉你这是为了折算工时的?
又发现一个半文盲,9270元÷(21.75天×8小时+93.5小时x150%+130小时x200%+44小时x300%)],这段内容,只是法院根据法律规定,来折算时薪,里面的21.75*8、93.5、130、44是根据考勤取得的、不同工期间(比如平时、法定节假日)的工时,谁告诉你这是为了折算工时的?
文盲,里面的21.75*8是用基本工资算时薪的,不然没法算加班费,造谣成考勤是什么货色的文盲。10月份拿来的21.75天工作日。
文盲,里面的21.75*8是用基本工资算时薪的,不然没法算加班费,造谣成考勤是什么货色的文盲。10月份拿来的21.75天工作日。
额,你说的有道理,2020年10月份工作日17天,如果工作日他不请假,按八小时来算,重新算了一下,他的工作时间应该是是403个小时左右,按10小时来算应该在437小时。至于441.5,没有依据。
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额,你说的有道理,2020年10月份工作日17天,如果工作日他不请假,按八小时来算,重新算了一下,他的工作时间应该是是403个小时左右,按10小时来算应该在437小时。
至于441.5,没有依据。
注意,工时是法院直接根据考勤认定的,而后面9270元÷(21.75天×8小时+93.5小时x150%+130小时x200%+44小时x300%)这个计算式,仅仅是为了折算时薪的,所以441.5小时工时没问题
注意,工时是法院直接根据考勤认定的,而后面9270元÷(21.75天×8小时+93.5小时x150%+130小时x200%+44小时x300%)这个计算式,仅仅是为了折算时薪的,所以441.5小时工时没问题
额,你说的有道理,2020年10月份工作日17天,如果工作日他不请假,按八小时来算,重新算了一下,他的工作时间应该是是403个小时左右,按10小时来算应该在437小时。至于441.5,没有依据。
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额,你说的有道理,2020年10月份工作日17天,如果工作日他不请假,按八小时来算,重新算了一下,他的工作时间应该是是403个小时左右,按10小时来算应该在437小时。
至于441.5,没有依据。
工作日只能算8小时,没有10小时的。超过2小时算进工作日加班1.5倍工资。工厂要是工作日停工,周末刚好开工,也是要算加班费2倍的。
工作日只能算8小时,没有10小时的。超过2小时算进工作日加班1.5倍工资。工厂要是工作日停工,周末刚好开工,也是要算加班费2倍的。
文盲,里面的21.75*8是用基本工资算时薪的,不然没法算加班费,造谣成考勤是什么货色的文盲。10月份拿来的21.75天工作日。
文盲,里面的21.75*8是用基本工资算时薪的,不然没法算加班费,造谣成考勤是什么货色的文盲。10月份拿来的21.75天工作日。
21.75是根据算时薪的,和哪个月一点关系都没有,不管是10月还是12月都会这么算,你搞清楚,441.5小时就是法院认定的工时
21.75是根据算时薪的,和哪个月一点关系都没有,不管是10月还是12月都会这么算,你搞清楚,441.5小时就是法院认定的工时
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