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小米前十年利润并不高,加在一起还没同期华为最差的两年多。百亿利润也就这两年的事,还是在薪酬福利没啥竞争力的情况下挤出来的。所以小米必须坚持走高端路线,对于企业来说,有钱就是可以任性。
用嘴高端吗?
小米的机制是不给你年终奖然后还必须走
小米什么机制,脱离劳动合同法而存在了?还是让你走你就走了?
您猜怎么着?吹牛逼就服雷军儿[问号脸]
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你说马云,还有点可信度。
说再多我都理解,但这不是裁员不给年终奖的理由,别站在精神股东的位置说话,大家都是工人阶级。小米的高端我也支持13U了,小米产品也买了一堆。
因为小米利润低啊,福利肯定上不去。腾讯网易这种躺着睡觉都赚钱的公司,福利是最好的。
真不要脸,吹的时候一千亿现金,轮到员工又变成利润低
996也不是无休止每天不停工作12小时,是保障发生问题时及时有人处理
岁月史书,扣帽子开始了
大哥,是极越发不起,极越还欠人家吉利的钱呢
离职喜提一副银手镯,多一份工作履历。
哈哈哈
预留工资给员工,这也能叫人血馒头?
钱怎么来的?
本分也能吹???
猜猜如果真遇到经济危机,会不会拿出来救急?就想小家庭给孩子的存教育金一样,如果遇到灭顶之灾肯定会拿出来救火啊,救回来再存回去,救不回来就拉到。
华为末尾也不裁的(听到的有裁员实际是没年终奖 主动走的 主动走还能拿n+1) 小米是实打实的末尾淘汰制
能别吹了吗?华为的n+1是因为平时就从你的base里每月扣1/12,你可以问问华子的人,所以无论是辞退还是主动离职都会给你n+1
华为离谱的事是真踏马多。。。
赚来的
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那为什么被大家拿出来指责华为呢?