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这些回帖亮了
不够忠诚啊,为什么不能一人一公司
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所以她不是销售届的goat
自己一个人走了还算好的,有些销冠跑去其他公司和其他两个销冠一起组成“普通销售团队”
销售行业不为赚钱难道是为了博荣誉嘛
钱问题,荣誉啥的只是在满足了钱之后的精神需求!
人往高处走,水往低处流。
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这个问题首先要把那种工作种类分开才能讨论一个销售团队和一个比如办公室团队是完全不同的
优秀的选择多了,待遇跟不上自然就容易先离职
就是,结婚就应该对婚姻忠诚,怎么能离婚再嫁!
很简单,优秀员工不惯着公司。此处不留爷,自有留爷处,处处不留爷,爷去偷铁路。
这个优秀员工在两个公司都证明了自己的实力,也算是创造了自己的王朝吧。老公司员工又是没技巧又是没激情的,活该人家销冠离职。
待遇+发展前景
工作环境开心也是一个原因。我跳槽的原因一个是工作环境变了,我不开心。另外一个也是上升的路被堵了,待遇不满意。
工作环境开心也是一个原因。我跳槽的原因一个是工作环境变了,我不开心。另外一个也是上升的路被堵了,待遇不满意。[抠鼻]
这个优秀员工在两个公司都证明了自己的实力有很多员工号称多优秀,一去别的公司就拉胯,实际上是那个公司那个平台成就了他
当常务副羊总可以吧。尽管我辗转多家公司,但是我累计销售业绩超过40000+,维护客户超过10000+,带出来的新人也超过10000+,给行业做了标杆,不当羊,当常务副羊总没问题吧。
那他算不算勾特呢
还挥起了销售镰刀,成为死神销售?
给你配适合你的团队,再给你几千万美刀,人有钱有,你看愿不愿意一人一公司