女权也算误打误撞干对了一件事

倡导的方式不对。

应是正向鼓励，而不是一刀切的强制要求。

方法不对症，就是反效果。

就事论事，彩礼本来就是糟粕，应该抛弃。但是这不是你一个劳动单位管员工这方面私事的理由。要是因为这个开除人扣钱啥的，恐怕不合法吧。。

公司拿你当家人，你是不是要守家规

人家這是格外福利，達標了自己去申請，自己提交資料，你超過十幾桌，就當無事發生就好了，不關公司的事。
你就屬於經典的拋開事實不談。

我是男的我也觉得管的多了，难道女方要彩礼的时候，男方说我是胖东来的，公司规定不让给彩礼？？？

女拳那一群永远不结婚，认为男人是废物的人，却讨论着彩礼

能怎么冲？人家搞实业的，难道是不去胖东来买东西？

前排提示，这人两个女儿，真这么响应了他觉得自己要亏

为什么要辞职？你看的那家的劳动法，也是他写的吗？如果这么随意，明天资本家就可以因为你左脚先进公司开除你

上面不是写的一切福利吗？不是什么单独福利吧

别光说彩礼，还有不准父母买房买车，这点不少男的也接受不了啊

挺好，跳的可以离职，腾位置，好公司不缺人

这发文的措辞就很不妥。
你可以说不建议或者倡议杜绝彩礼风气，无论如何都不能说禁止。
本来就是工作之外的私人生活，公司有什么权利去禁止？

xxn是真的没法提供胖东来那种服务

我拿你当儿子 你要不要管我叫爸爸？ 这典型的越界。

越界了

人家就是打破你这种偏见~