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人家在恶劣环境建立出了一个乌托邦,那么他就是头,你想继续存在乌托邦里,就要听他的
人家在恶劣环境建立出了一个乌托邦,那么他就是头,你想继续存在乌托邦里,就要听他的
我们看不惯饭圈只是抬一下杠,你是真想他死
我们看不惯饭圈只是抬一下杠,你是真想他死
你怎么知道人家都愿意的?
以前人家还愿意裹小脚呢,国家为啥要静止裹小脚?人家就喜欢三寸金莲不行吗?管那么多干嘛?
你又知道人家不愿意了,现实里请5桌以上的比比皆是。人家亲朋好友愿意来,主家愿意请,这叫浪费钱,魔怔了
你又知道人家不愿意了,现实里请5桌以上的比比皆是。人家亲朋好友愿意来,主家愿意请,这叫浪费钱,魔怔了
移风易俗没那么容易吧,勇气可嘉
移风易俗没那么容易吧,勇气可嘉
公务员摆酒考虑到铺张,甚至牵涉到利益往来等等原因,有正当且合理的理由。人家只是在你超市工作,人家亲朋好友愿意来,主家愿意请,你老板不愿意了限制5桌
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公务员摆酒考虑到铺张,甚至牵涉到利益往来等等原因,有正当且合理的理由。人家只是在你超市工作,人家亲朋好友愿意来,主家愿意请,你老板不愿意了限制5桌
你不会灵活变通的?弄个大圆桌坐20个人的那种不行?你这么会盯着这点抬杠这都想不到?
你不会灵活变通的?弄个大圆桌坐20个人的那种不行?你这么会盯着这点抬杠这都想不到?
你赞成彩礼吗?
问凭什么管得宽就是管你一辈子,问是不是全体员工就是支不支持彩礼。打的一手好太极啊
问凭什么管得宽就是管你一辈子,问是不是全体员工就是支不支持彩礼。打的一手好太极啊
今天能拿这件合理的事扣你福利,明天就能拿其他合理的是扣你福利。人家结婚亲朋好友愿意来,主家愿意请,老板不愿意了要限制5桌。同理,马云说996的事,也和大部分人没关系啊,影响大家面对不合理的情况吐槽么
今天能拿这件合理的事扣你福利,明天就能拿其他合理的是扣你福利。人家结婚亲朋好友愿意来,主家愿意请,老板不愿意了要限制5桌。同理,马云说996的事,也和大部分人没关系啊,影响大家面对不合理的情况吐槽么
你说这话前提你就已经把福利认定为你个人应得财产了
你说这话前提你就已经把福利认定为你个人应得财产了
关键这是两码事,胖东来才多大影响力?中国有多少要彩礼的?这种规定纯脑子有问题,你要是什么联合各个企业成立协会统一发布那可以,毕竟国家也提倡不要彩礼,关键你这没那么大影响力,说白了好比一个学校里的一个班,你说不能迟到这应该,你说早上你得4点起,晚上12点回去,那你这就是乱搞,这属于完全不考虑社会舆情的
关键这是两码事,胖东来才多大影响力?中国有多少要彩礼的?这种规定纯脑子有问题,你要是什么联合各个企业成立协会统一发布那可以,毕竟国家也提倡不要彩礼,关键你这没那么大影响力,说白了好比一个学校里的一个班,你说不能迟到这应该,你说早上你得4点起,晚上12点回去,那你这就是乱搞,这属于完全不考虑社会舆情的
你不认同他的企业文化就去别家企业呗,刚好帮他hr做筛选
这种企业文化也不犯法,甚至没有比他更守劳动法的企业了
你不认同他的企业文化就去别家企业呗,刚好帮他hr做筛选
这种企业文化也不犯法,甚至没有比他更守劳动法的企业了
提倡,具体各个基层提倡的不一样
提倡,具体各个基层提倡的不一样
道德绑架叫提倡
道德绑架叫提倡
你说这话前提你就已经把福利认定为你个人应得财产了
你说这话前提你就已经把福利认定为你个人应得财产了
无论福利其他事都是讲个合情合理。福利不是应得财产,不影响吐槽你管人家摆酒摆几桌的想法啊。
无论福利其他事都是讲个合情合理。福利不是应得财产,不影响吐槽你管人家摆酒摆几桌的想法啊。
我正常10人一桌的,凭什么你巴巴几句就要改啊?人家公务员都限制摆几桌了,人家不管你的人数?你怎么不说一桌坐50人呢,还在这抖机灵抬杠。
对啊,你又不在他手上拿高福利,凭什么他巴巴几句就改,可别人要啊,别人没你那么牛逼几百上千个亲戚都要凑你结婚这个热闹,更对彩礼深恶痛绝,结果你代表他们苦大仇深了你不是抖机灵抬杠?
对啊,你又不在他手上拿高福利,凭什么他巴巴几句就改,可别人要啊,别人没你那么牛逼几百上千个亲戚都要凑你结婚这个热闹,更对彩礼深恶痛绝,结果你代表他们苦大仇深了你不是抖机灵抬杠?
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