[社区热议]考公放宽至40岁释放什么信号？JRs怎么看待35岁门槛？-步行街主干道-虎扑社区

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[社区热议]考公放宽至40岁释放什么信号？JRs怎么看待35岁门槛？ 936回复/ 50亮1026158 浏览

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mutianya1112024-11-12 05:27:04发布于上海

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退休推迟了呗，你40岁上岸也能在退休前交够年限了

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起了一百次名才成功2024-11-12 05:45:40发布于福建

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引用 @NJ41 发表的:

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因为面试只按答题点给分跟其他的一点关系都没有，得分点都答上了分自然就高，那些说面试的怕是根本没进过面也不知道细则。

同样情况下面试，年轻女性就比中年男性优势大

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罗严克拉姆公爵2024-11-12 06:09:14发布于辽宁

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四十岁的二级科员？

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几点儿y2024-11-12 06:12:13发布于广东

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引用 @奇怪的她_ 发表的:

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14-15高考，三年高中，三年初中，六年小学，幼儿园几岁上？

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14-15高考，三年高中，三年初中，六年小学，幼儿园几岁上？

幼儿园不一定需要上啊。。或者只读一年

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渤海湾赵又廷2024-11-12 06:12:36发布于天津

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引用 @心中有家国发表的:

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具有导向性意义，什么都是先开一个口子。

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具有导向性意义，什么都是先开一个口子。

没毛病，省的落口舌。

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dododook2024-11-12 06:18:08发布于浙江

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你很能A是吧2024-11-12 06:40:29发布于广西

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引用 @仙道是天才发表的:

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有什么用，现在就业市场别说三十五岁，三十三岁投简历都被嫌弃年龄大

我从22岁到现在31，打过螺丝，进过比亚迪组装，呆过富士康仓管，还去华为面试过(28的时候去的)，当时一楼来的人基本上都是本科实习生较多，就几个像我这种大专生，提前几天就约好了基本上能进去了，因为线下资料啥的都对过了，结果下午填完资料等了几个小时，被子啥的都一起带过去了，下午就对我们几个大专的说满人了，我cnm，气死我了，填资料的时候信誓旦旦说没问题等录取资料就可以了，当时我就觉得华为大厂工资啥的比较稳定才辞职的，结果被戏耍了，浪费几天时间从广州跑到那边。说实话只有富士康感觉被尊重了一下，因为你付出多少时间就获得多少收入，至少它不会浪费你时间，这几家公司待人真不如富士康。

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Smith表示2024-11-12 06:44:03发布于湖北

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引用 @点灯照亮我的前程发表的:

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没有什么意义，差了十几岁，笔试再牛逼，面试怎么办……

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没有什么意义，差了十几岁，笔试再牛逼，面试怎么办……