我是省属国企施工单位分公司的正式工,也算是个子弟。本地新区有个新开的三级公立医院招聘,有个总务科合同制岗位适合我,笔试面试过了,犹豫要不要去。这个岗位是和医院签订的合同,不是事业编,我担心以后合同到期不续签,而且医院离我住的地方有快30公里通勤也不方便现在的国企施工单位工作多年了,没项目待岗也不会开除会继续交五险一金发最低工资,还有每月的一建补贴,去了医院就没有了。我目前就是国企待岗了,现在我是自己在外面找的不交五险的私企干着,如果有项目要人也能回去,就是不知道什么时候。我有的朋友都待业2年多了也没有安排项目他也是外面找的私企干着。现在就是纠结要不要辞去国企正式工工作去医院合同制
我是省属国企施工单位分公司的正式工,也算是个子弟。本地新区有个新开的三级公立医院招聘,有个总务科合同制岗位适合我,笔试面试过了,犹豫要不要去。这个岗位是和医院签订的合同,不是事业编,我担心以后合同到期不续签,而且医院离我住的地方有快30公里通勤也不方便现在的国企施工单位工作多年了,没项目待岗也不会开除会继续交五险一金发最低工资,还有每月的一建补贴,去了医院就没有了。我目前就是国企待岗了,现在我是自己在外面找的不交五险的私企干着,如果有项目要人也能回去,就是不知道什么时候。我有的朋友都待业2年多了也没有安排项目他也是外面找的私企干着。现在就是纠结要不要辞去国企正式工工作去医院合同制