我签的劳务合同到期了,别家公司提供更好的待遇,我跳槽有啥不妥的吗? 598回复/ 4875702 浏览

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引用 @上邪弱 发表的:
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另外,你可以说威少某个赛季打的可能不好。威少菜?一个获得过 mvp 的人,被称作菜?成份可想而知。国内三十年能出一个威少?

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另外,你可以说威少某个赛季打的可能不好。威少菜?一个获得过 mvp 的人,被称作菜?成份可想而知。
国内三十年能出一个威少?

想多了,永远不可能

想多了,永远不可能

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引用 @GYYYYYA 发表的:
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你跳槽前,还没定的情况下你敢不敢跟老板说我准备走?

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你跳槽前,还没定的情况下你敢不敢跟老板说我准备走?

我不会说准备走,但是会说考虑一下!这种会说么?
况且创业之前,工作以来,业绩都是公司前三,向来都是老板提前给合同。老板从来不问你走不走!

我不会说准备走,但是会说考虑一下!这种会说么?
况且创业之前,工作以来,业绩都是公司前三,向来都是老板提前给合同。老板从来不问你走不走!

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引用 @Vincent健 发表的:
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别搞啦,大部分球队的目的是盈利,有多少球队愿意交土豪税?球员是让人欣赏他的球技,球员的目标就是总冠军,孤注无援的情况下就是要自己想办法争冠

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别搞啦,大部分球队的目的是盈利,有多少球队愿意交土豪税?球员是让人欣赏他的球技,球员的目标就是总冠军,孤注无援的情况下就是要自己想办法争冠

球队赢球就能盈利。球队以某个核心球员作为核心,打造争冠阵容,但是一直无法夺冠,球员和球队都不能圆梦。但是球队为了核心更好发挥,已经交了最多的奢侈税,说明球队信任核心球员,但是他跑了。

球队赢球就能盈利。球队以某个核心球员作为核心,打造争冠阵容,但是一直无法夺冠,球员和球队都不能圆梦。但是球队为了核心更好发挥,已经交了最多的奢侈税,说明球队信任核心球员,但是他跑了。

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引用 @帕佳索斯 发表的:
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难不成你认为这个老板不该被喷?

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难不成你认为这个老板不该被喷?

你们都只看到表面
喷不喷的谁在乎 毛都不掉一根
反手来个生活不如意
我想说的是
要做强者
让老板不敢开你
就算被开
拿着补偿马上找到下家

你们都只看到表面
喷不喷的谁在乎 毛都不掉一根
反手来个生活不如意
我想说的是
要做强者
让老板不敢开你
就算被开
拿着补偿马上找到下家

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引用 @性格如此9 发表的:
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没问哟 只要别想他这样就行

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没问哟 只要别想他这样就行

奇怪的来了 勒布朗詹去热火可是降薪哦

奇怪的来了 勒布朗詹去热火可是降薪哦

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可以跳,你一个公司老大,过去一家差不多的公司做三把手,然后你又怪这怪那,天天说自己是比老大还牛逼的

可以跳,你一个公司老大,过去一家差不多的公司做三把手,然后你又怪这怪那,天天说自己是比老大还牛逼的

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引用 @用户0726036022 发表的:
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走了以后再回头贬低一通,什么我从没呆过好公司之类的

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走了以后再回头贬低一通,什么我从没呆过好公司之类的

我的下家公司同事们能力都很强,伙食也很好,至于我的前同事们,我祝他们好运。

我的下家公司同事们能力都很强,伙食也很好,至于我的前同事们,我祝他们好运。

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引用 @快乐男孩南宫恨 发表的:
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工作期间忠诚啊。那你能让老板不要画饼吗、pua吗

工作期间忠诚啊。那你能让老板不要画饼吗、pua吗

谈我做什么?谈的是某些球员做出来的事。别扯别的

谈我做什么?谈的是某些球员做出来的事。别扯别的

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你见过一个合同到期就跳槽还闹的整个公司不愉快的职员被叫做公司之魂吗

你见过一个合同到期就跳槽还闹的整个公司不愉快的职员被叫做公司之魂吗

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引用 @上邪弱 发表的:
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我觉得你说反了。国内的球员才更多的是工作吧

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我觉得你说反了。国内的球员才更多的是工作吧

国内?国内球员是把足球当成摇钱树

国内?国内球员是把足球当成摇钱树

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引用 @评球不黑真君子 发表的:
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身边刚发生的事情一个朋友公司 上个月老板才承诺公司有钱 不会裁员结果这个月被裁了

身边刚发生的事情
一个朋友公司 上个月老板才承诺公司有钱 不会裁员
结果这个月被裁了

那很对啊,该喷老板,同样又做又立的也一样该被喷

那很对啊,该喷老板,同样又做又立的也一样该被喷

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引用 @上邪弱 发表的:
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把工作和竞技体育混为一谈。如果是工作,就别谈体育精神就行了。

把工作和竞技体育混为一谈。如果是工作,就别谈体育精神就行了。

篮球而已

篮球而已

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引用 @银背大长老 发表的:
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把竞技体育的精神和打工联系起来本来就是谬论,从根本上否定这个类比才是正解。

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把竞技体育的精神和打工联系起来本来就是谬论,从根本上否定这个类比才是正解。

那可以换一个类比,球队跟你讲,我可以给你招募/选秀过来非常适合你的队友,一起开创新的王朝,然后给你挖来巅峰尾巴的球员(他们说的全明星),那球队跟你许诺的是什么?
公司说上市了给你原始股,今年你就先努力干着!

那可以换一个类比,球队跟你讲,我可以给你招募/选秀过来非常适合你的队友,一起开创新的王朝,然后给你挖来巅峰尾巴的球员(他们说的全明星),那球队跟你许诺的是什么?
公司说上市了给你原始股,今年你就先努力干着!

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引用 @上邪弱 发表的:
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把工作和竞技体育混为一谈。如果是工作,就别谈体育精神就行了。

把工作和竞技体育混为一谈。如果是工作,就别谈体育精神就行了。

那么马拉多纳,梅西,c罗,大小罗齐达内他们是不是都没有体育精神?篮球球迷独有的忠诚机制么?

那么马拉多纳,梅西,c罗,大小罗齐达内他们是不是都没有体育精神?篮球球迷独有的忠诚机制么?

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引用 @虎扑JR1312401869 发表的:
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球队赢球就能盈利。球队以某个核心球员作为核心,打造争冠阵容,但是一直无法夺冠,球员和球队都不能圆梦。但是球队为了核心更好发挥,已经交了最多的奢侈税,说明球队信任核心球员,但是他跑了。

球队赢球就能盈利。球队以某个核心球员作为核心,打造争冠阵容,但是一直无法夺冠,球员和球队都不能圆梦。但是球队为了核心更好发挥,已经交了最多的奢侈税,说明球队信任核心球员,但是他跑了。

当你老板给你配了一个团队,工资都领先其他公司,但是团队其他人能力不足,这就是所谓的打造争冠阵容?37岁2000w的奥尼尔?你又不看球,有啥好说的呢

当你老板给你配了一个团队,工资都领先其他公司,但是团队其他人能力不足,这就是所谓的打造争冠阵容?37岁2000w的奥尼尔?你又不看球,有啥好说的呢

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引用 @羊毛稀疏的山羊 发表的:
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所以呢?老板不该被喷?老张应该效仿?老张只是个打工的,四处跳槽,那就别拿老张和伟大的运动员做比较,人家可有竞技精神。

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所以呢?老板不该被喷?老张应该效仿?
老张只是个打工的,四处跳槽,那就别拿老张和伟大的运动员做比较,人家可有竞技精神。

所以该被讨论竞技精神的球员应该不超过10个吧

所以该被讨论竞技精神的球员应该不超过10个吧

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可以,但是不要像詹姆斯离开前队的情况一样。不要像余大嘴加入苹果的感觉

可以,但是不要像詹姆斯离开前队的情况一样。不要像余大嘴加入苹果的感觉

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Re:我签的劳务合同到期了,别家公司提供更好的待遇,我跳槽有啥不妥的吗?
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