全部回帖
好笑,你自己当老板的话,你的员工不努力整天摸鱼,业绩不好,你还会养着他?
好笑,你自己当老板的话,你的员工不努力整天摸鱼,业绩不好,你还会养着他?
那就是简单的雇佣关系吧,大家说的是他别天天一口一个兄弟的,兄弟会因为不拼命工作就不是兄弟了?
那就是简单的雇佣关系吧,大家说的是他别天天一口一个兄弟的,兄弟会因为不拼命工作就不是兄弟了?
躺平是他们的选择,被淘汰是他们自己选的结果…老哥,在虎扑上的大都是学生或者上班摸鱼的,这也符合大数法则。所以其实他们不理解甚至声讨东子,也是正常
[图片]
躺平是他们的选择,被淘汰是他们自己选的结果…老哥,在虎扑上的大都是学生或者上班摸鱼的,这也符合大数法则。所以其实他们不理解甚至声讨东子,也是正常
躺平为什么就要被淘汰?躺平是没干活吗?是没有每天工作8小时吗?遵守劳动法就要被淘汰吗?
躺平为什么就要被淘汰?躺平是没干活吗?是没有每天工作8小时吗?遵守劳动法就要被淘汰吗?
你这有点极端啊,并不是只有摸鱼和996两个选项的,也有工作时高效率认真工作偶尔加班的选项
你这有点极端啊,并不是只有摸鱼和996两个选项的,也有工作时高效率认真工作偶尔加班的选项
京东的很多人都是假忙,我身边就认识京东的朋友,其实早早就没活儿了,至少得多待一个小时,才能下班,这都跟做贼是的。他们领导是京东最火热的那时候,提拔起来的,赶上了,其实能力一般。每天晚上拿着烤串儿,就进了会议室了,晚上10点多才出来...........就是熬工时,下班就直接打车走了,能报销。一个月工资3万多.....
其实每个大公司在自己最火热的时候,都会有一批能力稍微好一点的人,工资飞涨,等公司业务趋于平淡之后,这帮人就会带头卷,显示他们的工资没白拿,实际上都是无用功。
我自己在至少两个国内知名大厂待过,在字节也有很多前同事。很多人是真的忙的四脚朝天,但是故意磨洋工耗加班的也不在少数。
再举个例子,王思聪当年那个熊猫TV,这种现象尤其严重。我同学在那边,他们每天10点到岗,领导下午2点才来,来了就睡觉,一觉睡到下午6点,然后开始工作到夜里12点,他们就得从上午10点一直待到夜里12点才走。这个绝对不是假话,就是我大学同学亲身经历。最让他无语的时候,他入职一周年被优化了,询问下得知,项目组里就他工资最低,他认为自己要的时候,已经很大胆了。真是撑死胆儿大的,饿死胆儿小的。
京东的很多人都是假忙,我身边就认识京东的朋友,其实早早就没活儿了,至少得多待一个小时,才能下班,这都跟做贼是的。他们领导是京东最火热的那时候,提拔起来的,赶上了,其实能力一般。每天晚上拿着烤串儿,就进了会议室了,晚上10点多才出来...........就是熬工时,下班就直接打车走了,能报销。一个月工资3万多.....
其实每个大公司在自己最火热的时候,都会有一批能力稍微好一点的人,工资飞涨,等公司业务趋于平淡之后,这帮人就会带头卷,显示他们的工资没白拿,实际上都是无用功。
我自己在至少两个国内知名大厂待过,在字节也有很多前同事。很多人是真的忙的四脚朝天,但是故意磨洋工耗加班的也不在少数。
再举个例子,王思聪当年那个熊猫TV,这种现象尤其严重。我同学在那边,他们每天10点到岗,领导下午2点才来,来了就睡觉,一觉睡到下午6点,然后开始工作到夜里12点,他们就得从上午10点一直待到夜里12点才走。这个绝对不是假话,就是我大学同学亲身经历。最让他无语的时候,他入职一周年被优化了,询问下得知,项目组里就他工资最低,他认为自己要的时候,已经很大胆了。真是撑死胆儿大的,饿死胆儿小的。
怎么定义分配均不均?
怎么定义分配均不均?
99%的财富掌握在1%的人手里就是分配不均,现有的制度没办法彻底解决 所以很多人选择摆烂 是这么个道理吧
99%的财富掌握在1%的人手里就是分配不均,现有的制度没办法彻底解决 所以很多人选择摆烂 是这么个道理吧
啊?保安打游戏时你不是这么说的啊
保安打游戏没有影响他的本职工作,那不叫摸鱼
保安打游戏没有影响他的本职工作,那不叫摸鱼
不要说这么大的公司了,你就自己弄个业务部门试试,你的宽容,和谐,换来的就是部门业绩的下滑,员工各种懒散。我们行业,每天工作八小时绝对能出很好的业绩,然后异地的员工,一天都不会花超过2小时在工作上,问了就是业务快要落地了,哪几项工作在进行中了。。
不要说这么大的公司了,你就自己弄个业务部门试试,你的宽容,和谐,换来的就是部门业绩的下滑,员工各种懒散。我们行业,每天工作八小时绝对能出很好的业绩,然后异地的员工,一天都不会花超过2小时在工作上,问了就是业务快要落地了,哪几项工作在进行中了。。
那不是管理和招人的事么,要么招人出了问题要么管理出了问题
那不是管理和招人的事么,要么招人出了问题要么管理出了问题
你想996拼命干到猝死也没人拦着你
你想996拼命干到猝死也没人拦着你
不摸鱼就要996猝死?
不摸鱼就要996猝死?
京东的很多人都是假忙,我身边就认识京东的朋友,其实早早就没活儿了,至少得多待一个小时,才能下班,这都跟做贼是的。他们领导是京东最火热的那时候,提拔起来的,赶上了,其实能力一般。每天晚上拿着烤串儿,就进了会议室了,晚上10点多才出来...........就是熬工时,下班就直接打车走了,能报销。一个月工资3万多.....
其实每个大公司在自己最火热的时候,都会有一批能力稍微好一点的人,工资飞涨,等公司业务趋于平淡之后,这帮人就会带头卷,显示他们的工资没白拿,实际上都是无用功。
我自己在至少两个国内知名大厂待过,在字节也有很多前同事。很多人是真的忙的四脚朝天,但是故意磨洋工耗加班的也不在少数。
再举个例子,王思聪当年那个熊猫TV,这种现象尤其严重。我同学在那边,他们每天10点到岗,领导下午2点才来,来了就睡觉,一觉睡到下午6点,然后开始工作到夜里12点,他们就得从上午10点一直待到夜里12点才走。这个绝对不是假话,就是我大学同学亲身经历。最让他无语的时候,他入职一周年被优化了,询问下得知,项目组里就他工资最低,他认为自己要的时候,已经很大胆了。真是撑死胆儿大的,饿死胆儿小的。
京东的很多人都是假忙,我身边就认识京东的朋友,其实早早就没活儿了,至少得多待一个小时,才能下班,这都跟做贼是的。他们领导是京东最火热的那时候,提拔起来的,赶上了,其实能力一般。每天晚上拿着烤串儿,就进了会议室了,晚上10点多才出来...........就是熬工时,下班就直接打车走了,能报销。一个月工资3万多.....
其实每个大公司在自己最火热的时候,都会有一批能力稍微好一点的人,工资飞涨,等公司业务趋于平淡之后,这帮人就会带头卷,显示他们的工资没白拿,实际上都是无用功。
我自己在至少两个国内知名大厂待过,在字节也有很多前同事。很多人是真的忙的四脚朝天,但是故意磨洋工耗加班的也不在少数。
再举个例子,王思聪当年那个熊猫TV,这种现象尤其严重。我同学在那边,他们每天10点到岗,领导下午2点才来,来了就睡觉,一觉睡到下午6点,然后开始工作到夜里12点,他们就得从上午10点一直待到夜里12点才走。这个绝对不是假话,就是我大学同学亲身经历。最让他无语的时候,他入职一周年被优化了,询问下得知,项目组里就他工资最低,他认为自己要的时候,已经很大胆了。真是撑死胆儿大的,饿死胆儿小的。
没办法,内卷么,又不可能所有人都真的卷10个小时 所以有的人选择卷五个小时
没办法,内卷么,又不可能所有人都真的卷10个小时 所以有的人选择卷五个小时
躺平为什么就要被淘汰?躺平是没干活吗?是没有每天工作8小时吗?遵守劳动法就要被淘汰吗?
躺平当然就是没好好干活啊,东子讲话也说了,如果业绩不好但是也努力,也不是淘汰的对象…老老实实上班,做好分内的工作这怎么是躺平呢?
躺平当然就是没好好干活啊,东子讲话也说了,如果业绩不好但是也努力,也不是淘汰的对象…老老实实上班,做好分内的工作这怎么是躺平呢?
这就太极端了,给刘强东打工,薪资水平已经超过行业里绝大多数公司了,退一万步,总比去小公司996还低薪来的好吧?(就京东拒绝外包,给骑手缴纳的五险一金,还在宿迁配房,已经很值得歌颂了)不要一口一个资本家资本家,没有资本家的时代,也有地主世家大族以及其他掌握了资源的人来剥削你,人类社会就是这样。起码这个时代,不少国人是真的可以凭借努力工作来改变命运。拿着自己的人生不当回事,总觉得工作就是在被剥削,于是摆烂天天摸鱼的,我只能是幼稚又可悲。
这就太极端了,给刘强东打工,薪资水平已经超过行业里绝大多数公司了,退一万步,总比去小公司996还低薪来的好吧?(就京东拒绝外包,给骑手缴纳的五险一金,还在宿迁配房,已经很值得歌颂了)
不要一口一个资本家资本家,没有资本家的时代,也有地主世家大族以及其他掌握了资源的人来剥削你,人类社会就是这样。起码这个时代,不少国人是真的可以凭借努力工作来改变命运。
拿着自己的人生不当回事,总觉得工作就是在被剥削,于是摆烂天天摸鱼的,我只能是幼稚又可悲。
不少国人指的是多少?
不少国人指的是多少?
上海匡慧网络科技有限公司 沪B2-20211235 沪ICP备2021021198号-6 Copyright ©2021 KUANGHUI All Rights Reserved. 匡慧公司 版权所有