如何看待警校男女招生分数不一样。这究竟是歧视还是保护 150回复/ 50171015 浏览

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我记得有个科普工厂事故的。一次有个东西泄露了,一帮大老爷们马上脱衣服,去淋浴。一个女工害羞,耽误了几分钟,进了淋浴间再脱衣服,然后就死了。

我记得有个科普工厂事故的。一次有个东西泄露了,一帮大老爷们马上脱衣服,去淋浴。一个女工害羞,耽误了几分钟,进了淋浴间再脱衣服,然后就死了。

化工污染物现场应急处理:第一时间脱离现场,脱去衣物,用肥皂水清洗皮肤,对症治疗

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引用 @hsiuqnav 发表的:
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你这个就是很多女性理想化的思维,不考虑实际操作性。理论上你说的没错,但是招录本身也是耗费人财物力的工作,要考虑性价比。体力上男女天然差距很大,所以要找到这种女汉子很麻烦,找符合条件的男人却很容易,也就是招到同样符合条件的人选,找男人比找女人更节省人财物力。好比很多单位招人,会设学历门槛,说白了就是先做个合理的初步大筛选。

你这个就是很多女性理想化的思维,不考虑实际操作性。理论上你说的没错,但是招录本身也是耗费人财物力的工作,要考虑性价比。体力上男女天然差距很大,所以要找到这种女汉子很麻烦,找符合条件的男人却很容易,也就是招到同样符合条件的人选,找男人比找女人更节省人财物力。好比很多单位招人,会设学历门槛,说白了就是先做个合理的初步大筛选。

别扣帽子,什么女性理想化,这是引战的开始。有啥麻烦的,你设个标准达到了就可以了,又不是要去挑选人才搞星探一样。这为什么费时费力,达到标准又有警察梦的女汉子自己跑过来参加考试正常流程为什么同样的方式就费时费力了呢?哪个环节需要你去找人了,哪个岗位是需要找人来考的,设岗自己来考不就行了吗

别扣帽子,什么女性理想化,这是引战的开始。有啥麻烦的,你设个标准达到了就可以了,又不是要去挑选人才搞星探一样。这为什么费时费力,达到标准又有警察梦的女汉子自己跑过来参加考试正常流程为什么同样的方式就费时费力了呢?哪个环节需要你去找人了,哪个岗位是需要找人来考的,设岗自己来考不就行了吗

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引用 @未来科技董事长王老菊 发表的:
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废话,警察岗消防岗等一些苦累的岗位就是摆明要男生去干,女生进入体制内大部份一两年就生孩子谁还干活啊,以前如此以后还是如此,继续生吧反正以后此类岗位也不会大规模招女生。

废话,警察岗消防岗等一些苦累的岗位就是摆明要男生去干,女生进入体制内大部份一两年就生孩子谁还干活啊,以前如此以后还是如此,继续生吧反正以后此类岗位也不会大规模招女生。

所以生孩子是原罪?你为什么被生下来?

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引用 @龟男可耻 发表的:
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分数高能执行任务吗

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那设置体能达标啊,考警察不需要考体能的吗?

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引用 @虎扑JR1452446525 发表的:
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所以生孩子是原罪?你为什么被生下来?

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不是生孩子是原罪,健全的体制大多数还是在思考你在成为一个母亲之后对生活以及工作的影响。至少在我认为,10岁之前更多的是妈妈照顾陪伴孩子,当爸爸的工作不忙就照顾孩子和老婆。所以不得不承认,妈妈大多数时间是处于被孩子逼得崩溃且没人能问及她的痛苦的状态。影响工作和家庭都是不可避免的事情

不是生孩子是原罪,健全的体制大多数还是在思考你在成为一个母亲之后对生活以及工作的影响。至少在我认为,10岁之前更多的是妈妈照顾陪伴孩子,当爸爸的工作不忙就照顾孩子和老婆。所以不得不承认,妈妈大多数时间是处于被孩子逼得崩溃且没人能问及她的痛苦的状态。影响工作和家庭都是不可避免的事情

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引用 @虎扑JR1452446525 发表的:
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所以生孩子是原罪?你为什么被生下来?

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卧槽……我看你id头像眼熟,我才发现你上一条评论也是我回复的………

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引用 @虎扑JR1452446525 发表的:
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别扣帽子,什么女性理想化,这是引战的开始。有啥麻烦的,你设个标准达到了就可以了,又不是要去挑选人才搞星探一样。这为什么费时费力,达到标准又有警察梦的女汉子自己跑过来参加考试正常流程为什么同样的方式就费时费力了呢?哪个环节需要你去找人了,哪个岗位是需要找人来考的,设岗自己来考不就行了吗

别扣帽子,什么女性理想化,这是引战的开始。有啥麻烦的,你设个标准达到了就可以了,又不是要去挑选人才搞星探一样。这为什么费时费力,达到标准又有警察梦的女汉子自己跑过来参加考试正常流程为什么同样的方式就费时费力了呢?哪个环节需要你去找人了,哪个岗位是需要找人来考的,设岗自己来考不就行了吗

你多测试个人不花时间?

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引用 @虎扑JR1452446525 发表的:
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别扣帽子,什么女性理想化,这是引战的开始。有啥麻烦的,你设个标准达到了就可以了,又不是要去挑选人才搞星探一样。这为什么费时费力,达到标准又有警察梦的女汉子自己跑过来参加考试正常流程为什么同样的方式就费时费力了呢?哪个环节需要你去找人了,哪个岗位是需要找人来考的,设岗自己来考不就行了吗

别扣帽子,什么女性理想化,这是引战的开始。有啥麻烦的,你设个标准达到了就可以了,又不是要去挑选人才搞星探一样。这为什么费时费力,达到标准又有警察梦的女汉子自己跑过来参加考试正常流程为什么同样的方式就费时费力了呢?哪个环节需要你去找人了,哪个岗位是需要找人来考的,设岗自己来考不就行了吗

多一个人考试、面试,就要多占一份考场面积、监考和考官的时间精力,这些都是招录的成本!所以说你还是没有明白

多一个人考试、面试,就要多占一份考场面积、监考和考官的时间精力,这些都是招录的成本!所以说你还是没有明白

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引用 @虎扑JR1452446525 发表的:
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别扣帽子,什么女性理想化,这是引战的开始。有啥麻烦的,你设个标准达到了就可以了,又不是要去挑选人才搞星探一样。这为什么费时费力,达到标准又有警察梦的女汉子自己跑过来参加考试正常流程为什么同样的方式就费时费力了呢?哪个环节需要你去找人了,哪个岗位是需要找人来考的,设岗自己来考不就行了吗

别扣帽子,什么女性理想化,这是引战的开始。有啥麻烦的,你设个标准达到了就可以了,又不是要去挑选人才搞星探一样。这为什么费时费力,达到标准又有警察梦的女汉子自己跑过来参加考试正常流程为什么同样的方式就费时费力了呢?哪个环节需要你去找人了,哪个岗位是需要找人来考的,设岗自己来考不就行了吗

另外性别本身就是标准啊,我用人单位默认大概率下男性体力优于女性,和默认清北生工作能力强于二本生原理类似。

另外性别本身就是标准啊,我用人单位默认大概率下男性体力优于女性,和默认清北生工作能力强于二本生原理类似。

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引用 @虎扑JR1452446525 发表的:
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所以生孩子是原罪?你为什么被生下来?

所以生孩子是原罪?你为什么被生下来?

那就专注于育儿啊,各司其职

那就专注于育儿啊,各司其职

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引用 @虎扑JR1452446525 发表的:
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那设置体能达标啊,考警察不需要考体能的吗?

那设置体能达标啊,考警察不需要考体能的吗?

组织考试也要投入人财物力的

组织考试也要投入人财物力的

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引用 @大辽宁大沈阳大皇姑 发表的:
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社区你给人家什么待遇干这事儿?

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搜个身你要什么待遇?

搜个身你要什么待遇?

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引用 @积极纳税赫内斯 发表的:
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女警还是要有的,女嫌疑人来搜身,一些涉及女的和小孩的警务,大多数情况下女的细心一点处理更合适

女警还是要有的,女嫌疑人来搜身,一些涉及女的和小孩的警务,大多数情况下女的细心一点处理更合适

肯定要有,但用的数量不需要这么多啊。。你到时候就业困难怎么办?

肯定要有,但用的数量不需要这么多啊。。你到时候就业困难怎么办?

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引用 @钓鱼遛狗亲自然 发表的:
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肯定要有,但用的数量不需要这么多啊。。你到时候就业困难怎么办?

肯定要有,但用的数量不需要这么多啊。。你到时候就业困难怎么办?

我已经上岸,后面的兄弟们加油

我已经上岸,后面的兄弟们加油

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引用 @hsiuqnav 发表的:
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另外性别本身就是标准啊,我用人单位默认大概率下男性体力优于女性,和默认清北生工作能力强于二本生原理类似。

另外性别本身就是标准啊,我用人单位默认大概率下男性体力优于女性,和默认清北生工作能力强于二本生原理类似。

设置标准让达标的人来参加考试,你可以卡学历因为学历是板上钉钉的事情,另一个性别有符合要求但就是要的就一棒子打死,这不是歧视又是什么呢?

设置标准让达标的人来参加考试,你可以卡学历因为学历是板上钉钉的事情,另一个性别有符合要求但就是要的就一棒子打死,这不是歧视又是什么呢?

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以后都招女警察 挺好

以后都招女警察 挺好

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引用 @hsiuqnav 发表的:
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组织考试也要投入人财物力的

组织考试也要投入人财物力的

挑选不合格的男的就行,设个岗测试几个女的要了你的亲命。这不是歧视又是什么?

挑选不合格的男的就行,设个岗测试几个女的要了你的亲命。这不是歧视又是什么?

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引用 @虎扑JR1452446525 发表的:
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设置标准让达标的人来参加考试,你可以卡学历因为学历是板上钉钉的事情,另一个性别有符合要求但就是要的就一棒子打死,这不是歧视又是什么呢?

设置标准让达标的人来参加考试,你可以卡学历因为学历是板上钉钉的事情,另一个性别有符合要求但就是要的就一棒子打死,这不是歧视又是什么呢?

.......你什么思路。比如你招生招录简章说引体向上最起码做10个,那不还得来的人当场做为。,来的人都说自己能做十个,你都信?

.......你什么思路。比如你招生招录简章说引体向上最起码做10个,那不还得来的人当场做为。,来的人都说自己能做十个,你都信?

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Re:如何看待警校男女招生分数不一样。这究竟是歧视还是保护
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