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这些回帖亮了
同工不同酬,就看面试时候谁能吹牛逼。
全部回帖
为了防止老员工不破防,新员工一般工资都要高
因为主要就靠倒挂老员工节省成本呢
我以前在深圳上班的时候 跟我同岗位的两个同事 工资都比我少1000块 比我大二十岁的同事 工资也只比我多3000块
[图片]
确实是这样 主要靠谈工资的能力
后来知道同事这些薪酬 都在暗暗窃喜
你在公司干了十几年,然后经理让你带一个新员工,他啥都不会,什么都让你干,结果你发现他的工资是你两倍
因为知道别人的薪资除了给自己添堵/让自己虚荣心满足以外,确实没有什么实际意义。
长的好看会说话的一般工资都高一点
保护关系户