现在的工作刚入职满一个月，原定岗位是销售工程师，负责报价询价采购，薪资7k底薪＋4k绩效＋1k加班费。
刚来的时候，开会让我自我介绍，老板直接说讲英语，小弟英语水平尚可，自信的说了一段，后面干了一段时间报价的工作，因为之前干过类似的，算是得心应手，比一起来的一批人学的都快很多。之后副总跟人事说，想把我调到市场部去做国外开发和业务，可能是觉得我英语好，学习能力也不错。那时候我也是很有信心，觉得得到了认可，薪资也有不错的增长，按照现有客户划分，一个年20来万是有的。但是，老板既然想让我做业务，肯定不只是想要维护之前的，更希望我能给公司的业务量带来提升，这周给我定了350w的新客销售额指标。目前就处在开发客户的阶段，整个人非常迷茫，没有头绪，不知道从哪里下手，压力很大。
在此之前，有跟人事聊过，因为之前没做过市场开发，如果不合适，还想回原来的岗位干，人事说可以。
我现在的想法是如果这个月做不出成绩我也认了，自己不是那块料，想要么提早点跟人事聊调回去，要么过完年再去谈。
有两个顾虑的地方
1.早点放弃会让老板觉得我承受不了压力，抗压不行
2.如果晚点谈调回去，可能会延长试用期
现在每天都有点焦虑，最近还在看车，在等过了试用期稳定下来就买，老哥们帮我看看该怎么办
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