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开了个坏头,后面的人很难受,反人性地内卷,价值观扭曲
对啊 领导其实也很难做
2014年福建某运营商年度表彰优秀员工,说该员工为完成公司目标,半年时间吃住在公司,无暇顾及妻儿。一度成为业内笑柄
现实里总有一些人,喜欢说自己怎样怎样辛苦,却对自身能力和工作质量避而不谈,掌握的东西落后且不与时俱进,喜欢对下位者宣扬牺牲精神,没苦硬吃来博取同情。 建议对此类人敬而远之 。
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太真实啦,很多行业精英都这样,固执己见,对自己不熟悉的东西往往犟得可怕,感觉知识点像是从短视频获取的,最可怕的是没人点醒他们
反人类
不以为耻反以为荣,这个世界怎么了
中国人常被“公私”这两个字pua,好像谋私就是有罪一样
这算什么,我们单位有个劳模,孩子做手术,领导都劝他回家,后来是命令,他也不听,说他是负责人,他必须亲自完成评审。这种人不傻,也不是无私奉献,他知道这样会得到晋升,即便牺牲家庭。
就是自私,觉得自己最重要
过分的自尊来保护自己过分的自卑
对这种公司要依法办事,别人没有违法。对56芳要重拳出击,法律以外一样管你。
这个流产的,,,看着有点膈应
自私
别做理中客了,公司把他的事迹发出来贴在墙上,就是代表提倡这种行为,到底谁的价值观有问题?
贴出来是表彰,不等于提倡。不贴出来,对他自己公平吗?人在世上,无非就是图名和利。你们这些人,不过是酸别人的复出,又想得到别人的荣誉罢了,真正躺平的人会摆正自己的位置。
我以前在某设计院,年会上也是表彰一个员工,说他一年出差接近300天,老婆生孩子他都来不及赶回来,给人一顿表彰,当时我就觉得不以为耻反以为荣
那你觉得这个被表彰的员工应该怎么做?他应该拒绝领这个表彰?