为不断提升合规管理水平,中国农业发展银行新绛县支行以党建为统领,以贯彻落实通俗易懂且容易推动的措施为抓手,明晰思路、明确要求、强化落实、深化成果。
支行一是坚持“合规全员参与,合规人人有责”的理念,坚持业务发展与合规管理“两手抓、两手硬、两促进、两不误、两相宜”,确保合规管理主体责任落到实处。二是定期开展异常行为排查和不定期开展警示教育活动,“三合一”专员严格监督、行领导开展谈心谈话,严格落实合规要求。三是聚焦解决实际业务操作问题,将政策与业务相结合,将日常工作反映问题与讲解内容相结合,深入浅出,促使员工对合规知识的理解从感性认识逐渐上升到理性认识。
下一步,支行将促进党支部进一步增强管理意识和管理成效,持续提升经营和管理的规范化、标准化和精细化水平。扎实培养熟练掌握相关管理制度、自我约束和合规意识强、专业素养高的员工。(马国温)
为不断提升合规管理水平,中国农业发展银行新绛县支行以党建为统领,以贯彻落实通俗易懂且容易推动的措施为抓手,明晰思路、明确要求、强化落实、深化成果。
支行一是坚持“合规全员参与,合规人人有责”的理念,坚持业务发展与合规管理“两手抓、两手硬、两促进、两不误、两相宜”,确保合规管理主体责任落到实处。二是定期开展异常行为排查和不定期开展警示教育活动,“三合一”专员严格监督、行领导开展谈心谈话,严格落实合规要求。三是聚焦解决实际业务操作问题,将政策与业务相结合,将日常工作反映问题与讲解内容相结合,深入浅出,促使员工对合规知识的理解从感性认识逐渐上升到理性认识。
下一步,支行将促进党支部进一步增强管理意识和管理成效,持续提升经营和管理的规范化、标准化和精细化水平。扎实培养熟练掌握相关管理制度、自我约束和合规意识强、专业素养高的员工。(马国温)