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对啊[捂脸]有钱开到顶不就好了吗,都开到🆙人家自然不摆了啊,要是没钱给到顶就别合集挖人家了的
现在有顶吗
600么不是
摆烂的外援还有队敢要?
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多数是和下家谈好才摆烂
每一条你觉得离谱的规定背后,都是血淋淋的教训
你觉得摆烂的人谁敢用?那就是断送了整个职业?
劳森当年不干人事,后来依然有球队要。
看的出来又怎样呢
问题总比办法多就看想不想管 CBA不得不说还是太业余了
浓眉乔治詹姆斯这些球员没人要?
你这样说,我又觉得你很有道理耶
训练问题也是老生常谈了,死也不肯改,良好的训练可以提升全队,这钱比请外援值多了。国内这帮人就是缺练
训练问题也是老生常谈了,死也不肯改[捂脸],良好的训练可以提升全队,这钱比请外援值多了。国内这帮人就是缺练
这还没毛病?球队有自由裁断球员的权利,全员没有自由选择球队的权利。真就欺负我国没有工会啊
别把你代入进去,他们是劳务合同,不是劳动合同。
可以规定换球队后薪资不能超过上一份合同
奖金差太多了
玩假球的老外都有人用,这算啥
你忘了,这里是中国,走后门这种事,已经深深侵入骨髓了。
外国足球篮球这样的事情少?
外援摆烂怎么办?季后赛临时加价怎么办?
国内球员一样可以摆你要奖金,怕噎着不吃饭?
怎么没毛病?这就相当于进腾讯试用期没过裁了,结果今年阿里,字节,美团,百度等互联网公司都不能去,这个圈子就对你关闭了,哪有这么霸道的条款?怕外援被别的球队挖走,那可以针对这点补充,比如需要禁多少场才能上,或者下家给一定比例费用,或者每球队只能对2个外援使用这个条款,或者限制外援注册人数,但你不能上来就把人家在联赛的路封死了。这只会让各个球队招募外援的难度变大,就像大面积裁应届生的公司,给的钱多也不去,口口相传,有志气的不到万不得已也不会去,恶性循环。
你要不是不会讲道理呢,就闭嘴,这些大厂和cba一样统一管理,还给他们发分红是吧,傻不拉叽的
那不就典型的因噎废食吗?你怕这怕那也不行啊,CBA这外援同赛季不能签两支球队的规则确实不合理,也给各球队增加了支出和外援的不确定性。
为什么说现在的规则增加支出?