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你爸公务员管你什么事。而且一般公职人员不超过20桌,5桌那干脆别办了
每个地方规定限制确实不一样。开玩笑呢?明显他爸有级别,怕的是他爸趁着婚礼收钱,所以限制,我们这都不去酒店,彩门都不搭,你要不想办确实可以不办。
这里的福利是指超出国家强行要求以外的其他福利。这个福利本来就是公司制订的。
帖子里还真有一群资本家的舔狗觉得资本家干啥都是对的,因为“爱干干,不干滚”大法,所以资本家只要不犯法,哪怕规定你每个月跟老婆性生活的数量(毕竟干多了对身体不好,要弘扬社会正能量),他们也乐于接受,还要嘲讽不愿意接受的人:“不愿意你可以走嘛。”为了钱当人身被控制的奴才怎么了?你们有我主子给的钱多吗?
没必要干涉员工私生活吧
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你要想上面在提倡啥 跟着这个走 你再出格也没人会说啥胖东来也真的是精明得很
亲朋
好的吧
真把自己当根葱了。
真是树挪死,人挪也死,合着我20个人一桌也算一桌啊,4个人一桌也算一桌,合着领导规定四菜一汤,你真就四菜一汤哈
所以只有我关心怎么监督执行吗,毕竟胖东来也不是个政府机构,不可能专门养一波人天天监督检查下面的员工有没有按照要求做,难道靠其他员工打小报告?
做的好的地方夸,做的不好的地方也得批评,不能因为他给钱多就自己私生活也要听他的,国家都没禁止你算老几
是啊,胖东来管太狂了,那你去号召员工不遵守,辞职换工作呗!看员工会不会吐你一脸唾沫
要这样说以后啥都来一句不行你离职吧,任何公司的事情都能这样解决了。胖东来薪资福利好是事实,但是不代表有了一些不合理的地方员工不能有意见,他老板也不是神。就这不能超过五桌你觉得合理吗
我觉得合理
结婚请超过五桌是什么陋习?有些人亲戚朋友同学比较多,也不行吗?难道给你工作报酬了,就可以无限制的管人家私生活了,不服从我对你的私生活管理就赶紧滚?那么胖东来给员工的究竟是“福利”还是“买员工私生活自由的买断金”?所以以前“爱干干,不干滚”这种话,对某些人来说放在胖东来身上就无比正确了?
我觉得可以换种说法,叫不符合公司文化以及长期发展规划,终止合作?
于东来有本事自己孩子办婚礼也只有5桌
于东来没孩子吧
其实这个新闻不知道真假,这个条款其实是个无效条款。员工提起仲裁福利还得照给的。
怎么通不过?法律也没规定这样不能通过。人家给的是福利。你的工作时间什么的人家直接按许昌当地劳动法基本工资执行就ok了。多拿的那是人家福利,不是你的工资。
绝对通不过。
额,法律不允许少给工资!你知道当地零售业普通员工工资多少不?不全都卡法律线吗?胖东来要是和当地同行一样,只按照法律来给工资,你又会说什么呢?你觉得这规定有问题,你可以离职的啊!这不是强制性的!甚至因为没有法律依据,你还能拿到N加一!胖东来又不是政府机关单位,让你无处逃吗?服了。
我服了。同工同酬你明白吗?这个条款干涉私生活,打劳动仲裁绝对是无效条款
这是鼓励员工结婚还是不结婚?明年是不是要对生孩子提要求了
这,我觉得还是值得商榷的
欧式长桌是吧,一桌20个人还是过于保守了。换句话说,我把全部桌子连在一起,那是不是就是一桌了