真BOSS直聘!小伙子看见雷军直接递上自己的简历!

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迷失的小白兔(8级)楼主2024-11-20 10:30:56发布于上海
真BOSS直聘!小伙子看见雷军直接递上自己的简历!迷失的小白兔 发表在步行街主干道 https://bbs.hupu.com/topic-daily

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

基本不可能,而且很反感。不管甲乙双方,这个人都不会有好结果。打自己公司脸,雷军也不会去看这一份简历。公司有公司的规章制度

基本不可能,而且很反感。不管甲乙双方,这个人都不会有好结果。打自己公司脸,雷军也不会去看这一份简历。公司有公司的规章制度

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

除非非常优秀但是非常优秀也不用这样进 不然真进了的话以后有多少人效仿 不会的

除非非常优秀但是非常优秀也不用这样进 不然真进了的话以后有多少人效仿 不会的

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我觉得对于没有任何资源的年轻人,赌一把,万一呢?而且有些大佬是很愿意帮年轻人的,领英上有些大佬甚至愿意抽个二十分钟打个电话,反正小伙子这波不亏,制度是死的,军子哪怕不看简历,转给人力,都增加了他获聘的机会

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我觉得对于没有任何资源的年轻人,赌一把,万一呢?而且有些大佬是很愿意帮年轻人的,领英上有些大佬甚至愿意抽个二十分钟打个电话,反正小伙子这波不亏,制度是死的,军子哪怕不看简历,转给人力,都增加了他获聘的机会

没有任何资源的年轻人全国到处都是,我为了你破坏了规矩以后大家都来堵我路?

没有任何资源的年轻人全国到处都是,我为了你破坏了规矩以后大家都来堵我路?

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

如果让他成功了,那以后不知道有多少人要去堵路了

如果让他成功了,那以后不知道有多少人要去堵路了

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谁还有梦想?

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

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愣头青

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

基本不可能,而且很反感。不管甲乙双方,这个人都不会有好结果。打自己公司脸,雷军也不会去看这一份简历。公司有公司的规章制度

基本不可能,而且很反感。不管甲乙双方,这个人都不会有好结果。打自己公司脸,雷军也不会去看这一份简历。公司有公司的规章制度

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有勇气,但欠妥。有勇气当然不是坏事,难的是面对困难和远途一直有坚定的信念。

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

除非非常优秀但是非常优秀也不用这样进 不然真进了的话以后有多少人效仿 不会的

除非非常优秀但是非常优秀也不用这样进 不然真进了的话以后有多少人效仿 不会的

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

如果让他成功了,那以后不知道有多少人要去堵路了

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没当场丢掉简历只是因为有摄像头

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

你是学生吧?

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昨天看到一个图片,这之后他的简历一直在雷总助理手里拿着

昨天看到一个图片,这之后他的简历一直在雷总助理手里拿着

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

可能性不大的,不符合公司的招聘流程制度。

大公司都有严格的流程的。

而且今天我给你破例了一次,那以后大家都效仿。这个影响也很恶劣。

除非小伙子属于特别优秀的那种,优秀到了可以让人打破规矩。

以上是我个人见解。

可能性不大的,不符合公司的招聘流程制度。

大公司都有严格的流程的。

而且今天我给你破例了一次,那以后大家都效仿。这个影响也很恶劣。

除非小伙子属于特别优秀的那种,优秀到了可以让人打破规矩。

以上是我个人见解。

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有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

有这份勇气并且提前做的准备和功课(比如了解好雷军的行踪,递交简历时用最短时间介绍自己时的话术等等),我觉得简历如果能够得上要求,雷军应该会考虑。

另外我觉得这个事很大可能会转交给HR去处理。

如果小伙符合招聘需求,可能会安排面试。

如不符合招聘需求,也会由HR告知小伙。

另外我觉得这个事很大可能会转交给HR去处理。

如果小伙符合招聘需求,可能会安排面试。

如不符合招聘需求,也会由HR告知小伙。

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引用 @维克托丨文班亚马 发表的:
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基本不可能,而且很反感。不管甲乙双方,这个人都不会有好结果。打自己公司脸,雷军也不会去看这一份简历。公司有公司的规章制度

基本不可能,而且很反感。不管甲乙双方,这个人都不会有好结果。打自己公司脸,雷军也不会去看这一份简历。公司有公司的规章制度

我觉得对于没有任何资源的年轻人,赌一把,万一呢?而且有些大佬是很愿意帮年轻人的,领英上有些大佬甚至愿意抽个二十分钟打个电话,反正小伙子这波不亏,制度是死的,军子哪怕不看简历,转给人力,都增加了他获聘的机会

我觉得对于没有任何资源的年轻人,赌一把,万一呢?而且有些大佬是很愿意帮年轻人的,领英上有些大佬甚至愿意抽个二十分钟打个电话,反正小伙子这波不亏,制度是死的,军子哪怕不看简历,转给人力,都增加了他获聘的机会

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基本不可能,而且很反感。不管甲乙双方,这个人都不会有好结果。打自己公司脸,雷军也不会去看这一份简历。公司有公司的规章制度

基本不可能,而且很反感。不管甲乙双方,这个人都不会有好结果。打自己公司脸,雷军也不会去看这一份简历。公司有公司的规章制度

“我不应也不愿处理一般地方性事务”

“我不应也不愿处理一般地方性事务”

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引用 @球球球绒绒 发表的:
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我觉得对于没有任何资源的年轻人,赌一把,万一呢?而且有些大佬是很愿意帮年轻人的,领英上有些大佬甚至愿意抽个二十分钟打个电话,反正小伙子这波不亏,制度是死的,军子哪怕不看简历,转给人力,都增加了他获聘的机会

[图片]

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我觉得对于没有任何资源的年轻人,赌一把,万一呢?而且有些大佬是很愿意帮年轻人的,领英上有些大佬甚至愿意抽个二十分钟打个电话,反正小伙子这波不亏,制度是死的,军子哪怕不看简历,转给人力,都增加了他获聘的机会

没有任何资源的年轻人全国到处都是,我为了你破坏了规矩以后大家都来堵我路?

没有任何资源的年轻人全国到处都是,我为了你破坏了规矩以后大家都来堵我路?

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引用 @0614Grady 发表的:
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没有任何资源的年轻人全国到处都是,我为了你破坏了规矩以后大家都来堵我路?

没有任何资源的年轻人全国到处都是,我为了你破坏了规矩以后大家都来堵我路?

没资源的人多,但敢跑出来的人没几个啊,而且破坏啥规矩了,这又不是走后门,小伙子自己争取过来的,就算军子没回复,在下一家用人单位已经留下印象了,对于这种年轻人,用人单位也愿意试试啊

没资源的人多,但敢跑出来的人没几个啊,而且破坏啥规矩了,这又不是走后门,小伙子自己争取过来的,就算军子没回复,在下一家用人单位已经留下印象了,对于这种年轻人,用人单位也愿意试试啊

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引用 @古拳法鬼仔达 发表的:
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没当场丢掉简历只是因为有摄像头

没当场丢掉简历只是因为有摄像头

不会的,没有摄像头也有那么多人,正常会说帮你转给HR,按流程。至于过后给不给,谁知道呢。

不会的,没有摄像头也有那么多人,正常会说帮你转给HR,按流程。至于过后给不给,谁知道呢。

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Re:真BOSS直聘!小伙子看见雷军直接递上自己的简历!
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