三人行,必有我师焉。择其善者而从之,其不善者而改之。述而子在川上曰,逝者如斯夫!不舍昼夜
三人行,必有我师焉。择其善者而从之,其不善者而改之。述而子在川上曰,逝者如斯夫!不舍昼夜
三人行,必有我师焉。择其善者而从之,其不善者而改之。述而子在川上曰,逝者如斯夫!不舍昼夜
三人行,必有我师焉。择其善者而从之,其不善者而改之。述而子在川上曰,逝者如斯夫!不舍昼夜
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这些回帖亮了
跟领导聊得来确实很不容易,投缘的那种。
跟领导聊得来确实很不容易,投缘的那种。
处长是北师大中文系毕业的,给两任厅长当过秘书,情商极高,跟谁都能说得来的那种,而且十分有才,写得一手好材料,唯一的缺点是业务不熟练(毕竟学的不是本专业),不过这对处室一把手来说不是什么问题。
他这个人,脾气很随和,跟处里的人也没啥架子,一点没有恃才傲物或者当领导的那种距离感。工作上有问题了就一起商量研究,有大材料就带着我们一起写一起改,加完班带着大家一起吃夜宵。他不是光和我聊得来,他是和谁都聊得来,是对所有人都特有亲和力的那种人,真的让我在现实中体验了什么叫“如饮醇醪,不觉自醉”。
处长是北师大中文系毕业的,给两任厅长当过秘书,情商极高,跟谁都能说得来的那种,而且十分有才,写得一手好材料,唯一的缺点是业务不熟练(毕竟学的不是本专业),不过这对处室一把手来说不是什么问题。
他这个人,脾气很随和,跟处里的人也没啥架子,一点没有恃才傲物或者当领导的那种距离感。工作上有问题了就一起商量研究,有大材料就带着我们一起写一起改,加完班带着大家一起吃夜宵。他不是光和我聊得来,他是和谁都聊得来,是对所有人都特有亲和力的那种人,真的让我在现实中体验了什么叫“如饮醇醪,不觉自醉”。
逢年过节还是要去拜访拜访,真是贵人
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
县太爷也是封疆大吏啊,能结实也是有这个命,更何况你俩这种关系,很多不能给同事,下级说的心里话都能对你说。
县太爷也是封疆大吏啊,能结实也是有这个命,更何况你俩这种关系,很多不能给同事,下级说的心里话都能对你说。
老哥,遇到你的伯乐了,想问一下老哥,你之前是在啥单位的?县级吗 公务员还是事业编?
老哥,遇到你的伯乐了,想问一下老哥,你之前是在啥单位的?县级吗 公务员还是事业编?
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
不喜欢拜访,只懂做事,心里不平衡怎么办
不喜欢拜访,只懂做事,心里不平衡怎么办
你要这样想,拜访不是为了巴结,而是以吃水不忘挖井人的心态去感谢人家,真诚永远是最好的心意。你不拜访,在好的感情也会淡,人家回想起当初帮过你,而你屁都不放一个肯定会觉得看走眼。
你要这样想,拜访不是为了巴结,而是以吃水不忘挖井人的心态去感谢人家,真诚永远是最好的心意。你不拜访,在好的感情也会淡,人家回想起当初帮过你,而你屁都不放一个肯定会觉得看走眼。
县太爷也是封疆大吏啊,能结实也是有这个命,更何况你俩这种关系,很多不能给同事,下级说的心里话都能对你说。
县太爷也是封疆大吏啊,能结实也是有这个命,更何况你俩这种关系,很多不能给同事,下级说的心里话都能对你说。
这位县太爷又去过省政府办公室,仕途保底副市长,至于以后能走多远,就看岁数多大了。退休正厅级应该没问题。
这位县太爷又去过省政府办公室,仕途保底副市长,至于以后能走多远,就看岁数多大了。退休正厅级应该没问题。
去年30,今年34。
你们一天翻旧账,人家还怎么吹
你们一天翻旧账,人家还怎么吹
不懂就问为啥公务员天天写材料,不用干其他活吗
不懂就问为啥公务员天天写材料,不用干其他活吗
写材料本身就是很重要的工作之一。这么庞大的组织,没有严谨的行文逻辑,上级领导如何掌握时实际情况。另外,不熟悉业务、不清楚上级要求,写的材料是一定过不了领导眼的,感兴趣可以去看看你工作领域国发类型的政策文件,认真看,你就清楚撰写者一定是清楚了解全国的基本情况和存在问题的。
写材料本身就是很重要的工作之一。这么庞大的组织,没有严谨的行文逻辑,上级领导如何掌握时实际情况。另外,不熟悉业务、不清楚上级要求,写的材料是一定过不了领导眼的,感兴趣可以去看看你工作领域国发类型的政策文件,认真看,你就清楚撰写者一定是清楚了解全国的基本情况和存在问题的。
处长是北师大中文系毕业的,给两任厅长当过秘书,情商极高,跟谁都能说得来的那种,而且十分有才,写得一手好材料,唯一的缺点是业务不熟练(毕竟学的不是本专业),不过这对处室一把手来说不是什么问题。他这个人,脾气很随和,跟处里的人也没啥架子,一点没有恃才傲物或者当领导的那种距离感。工作上有问题了就一起商量研究,有大材料就带着我们一起写一起改,加完班带着大家一起吃夜宵。他不是光和我聊得来,他是和谁都聊得来,是对所有人都特有亲和力的那种人,真的让我在现实中体验了什么叫“如饮醇醪,不觉自醉”。
处长是北师大中文系毕业的,给两任厅长当过秘书,情商极高,跟谁都能说得来的那种,而且十分有才,写得一手好材料,唯一的缺点是业务不熟练(毕竟学的不是本专业),不过这对处室一把手来说不是什么问题。
他这个人,脾气很随和,跟处里的人也没啥架子,一点没有恃才傲物或者当领导的那种距离感。工作上有问题了就一起商量研究,有大材料就带着我们一起写一起改,加完班带着大家一起吃夜宵。他不是光和我聊得来,他是和谁都聊得来,是对所有人都特有亲和力的那种人,真的让我在现实中体验了什么叫“如饮醇醪,不觉自醉”。
这领导人格魅力真的可以,我都想结识一下子了
这领导人格魅力真的可以,我都想结识一下子了
如果不是非凡的关系,下去县里可能回不来了。
如果不是非凡的关系,下去县里可能回不来了。
想什么了下去了就是非凡的关系
想什么了下去了就是非凡的关系
你现在什么级别 我是正处 34岁
你现在什么级别 我是正处 34岁
正处,34岁,我看你是个正经的34岁老处女
正处,34岁,我看你是个正经的34岁老处女
如果不是非凡的关系,下去县里可能回不来了。
如果不是非凡的关系,下去县里可能回不来了。
书记回的了,保底回市里
书记回的了,保底回市里
任何一个处,不管正副,没时间看一眼虎扑
任何一个处,不管正副,没时间看一眼虎扑
那也不是,我一副的,也天天刷虎扑
那也不是,我一副的,也天天刷虎扑
你现在什么级别 我是正处 34岁
你现在什么级别 我是正处 34岁
兄弟,你走的后备干部序列吧?34岁正处进步得很快啊!我跟你没法比,从市局到省厅的时候是三主,今年上半年刚提上四调。
兄弟,你走的后备干部序列吧?34岁正处进步得很快啊!我跟你没法比,从市局到省厅的时候是三主,今年上半年刚提上四调。
不懂就问为啥公务员天天写材料,不用干其他活吗
不懂就问为啥公务员天天写材料,不用干其他活吗
材料是公文语言,就跟你平常跟人说话一样,体制内跟上级下级平级之间公务活动很多都得公文沟通,公文就是材料之一
材料是公文语言,就跟你平常跟人说话一样,体制内跟上级下级平级之间公务活动很多都得公文沟通,公文就是材料之一
逢年过节还是要去拜访拜访,真是贵人
不喜欢拜访,只懂做事,心里不平衡怎么办
不喜欢拜访,只懂做事,心里不平衡怎么办
处长是北师大中文系毕业的,给两任厅长当过秘书,情商极高,跟谁都能说得来的那种,而且十分有才,写得一手好材料,唯一的缺点是业务不熟练(毕竟学的不是本专业),不过这对处室一把手来说不是什么问题。他这个人,脾气很随和,跟处里的人也没啥架子,一点没有恃才傲物或者当领导的那种距离感。工作上有问题了就一起商量研究,有大材料就带着我们一起写一起改,加完班带着大家一起吃夜宵。他不是光和我聊得来,他是和谁都聊得来,是对所有人都特有亲和力的那种人,真的让我在现实中体验了什么叫“如饮醇醪,不觉自醉”。
处长是北师大中文系毕业的,给两任厅长当过秘书,情商极高,跟谁都能说得来的那种,而且十分有才,写得一手好材料,唯一的缺点是业务不熟练(毕竟学的不是本专业),不过这对处室一把手来说不是什么问题。
他这个人,脾气很随和,跟处里的人也没啥架子,一点没有恃才傲物或者当领导的那种距离感。工作上有问题了就一起商量研究,有大材料就带着我们一起写一起改,加完班带着大家一起吃夜宵。他不是光和我聊得来,他是和谁都聊得来,是对所有人都特有亲和力的那种人,真的让我在现实中体验了什么叫“如饮醇醪,不觉自醉”。
我靠,5600天的JR
我靠,5600天的JR
不懂就问为啥公务员天天写材料,不用干其他活吗
不懂就问为啥公务员天天写材料,不用干其他活吗
能写好材料的,都是各行各业都非常了解非常熟悉的大神,现在的材料早就不是以前那种查查数据就能凭空想出来的材料,要求已经巨tm高,能写好材料的都是精英中的精英
能写好材料的,都是各行各业都非常了解非常熟悉的大神,现在的材料早就不是以前那种查查数据就能凭空想出来的材料,要求已经巨tm高,能写好材料的都是精英中的精英
小白问一句,这样算不算行贿啊?
小白问一句,这样算不算行贿啊?
人情来往总要有吧,不能当了公务员就变成没有七情六欲的泥菩萨啊
人情来往总要有吧,不能当了公务员就变成没有七情六欲的泥菩萨啊
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
老哥下次去见领导要不要带点海鲜去
老哥下次去见领导要不要带点海鲜去
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
老哥 今年考到了省直事业编 我想问一下关于同系统调动的问题,我现在在的这个单位属于郊区 我想调到同系统下面的另一个在市中心的单位,两个单位都属于省厅直管,
老哥 今年考到了省直事业编 我想问一下关于同系统调动的问题,我现在在的这个单位属于郊区 我想调到同系统下面的另一个在市中心的单位,两个单位都属于省厅直管,
不喜欢拜访,只懂做事,心里不平衡怎么办
不喜欢拜访,只懂做事,心里不平衡怎么办
如果是那样的话,针对工作业务方面,领导的安排和嘉奖不偏颇就行了,至于升职调动方面,不搞人际关系,就不应该抱有太大期望。
如果是那样的话,针对工作业务方面,领导的安排和嘉奖不偏颇就行了,至于升职调动方面,不搞人际关系,就不应该抱有太大期望。
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
老哥现在是什么级别?正科了吗?
老哥现在是什么级别?正科了吗?
处长是北师大中文系毕业的,给两任厅长当过秘书,情商极高,跟谁都能说得来的那种,而且十分有才,写得一手好材料,唯一的缺点是业务不熟练(毕竟学的不是本专业),不过这对处室一把手来说不是什么问题。他这个人,脾气很随和,跟处里的人也没啥架子,一点没有恃才傲物或者当领导的那种距离感。工作上有问题了就一起商量研究,有大材料就带着我们一起写一起改,加完班带着大家一起吃夜宵。他不是光和我聊得来,他是和谁都聊得来,是对所有人都特有亲和力的那种人,真的让我在现实中体验了什么叫“如饮醇醪,不觉自醉”。
处长是北师大中文系毕业的,给两任厅长当过秘书,情商极高,跟谁都能说得来的那种,而且十分有才,写得一手好材料,唯一的缺点是业务不熟练(毕竟学的不是本专业),不过这对处室一把手来说不是什么问题。
他这个人,脾气很随和,跟处里的人也没啥架子,一点没有恃才傲物或者当领导的那种距离感。工作上有问题了就一起商量研究,有大材料就带着我们一起写一起改,加完班带着大家一起吃夜宵。他不是光和我聊得来,他是和谁都聊得来,是对所有人都特有亲和力的那种人,真的让我在现实中体验了什么叫“如饮醇醪,不觉自醉”。
不懂就问为啥公务员天天写材料,不用干其他活吗
不懂就问为啥公务员天天写材料,不用干其他活吗
你现在什么级别 我是正处 34岁
你现在什么级别 我是正处 34岁
我是宇宙帝王
我是宇宙帝王
如果不是非凡的关系,下去县里可能回不来了。
如果不是非凡的关系,下去县里可能回不来了。
从省里的处长调任县里做书记是往上走的路线。这是很难获得的机会,因为作为县一级的书记需要掌管各种事项,进行全方位的锻炼。如果顺利下一步就能继续高升了
从省里的处长调任县里做书记是往上走的路线。这是很难获得的机会,因为作为县一级的书记需要掌管各种事项,进行全方位的锻炼。如果顺利下一步就能继续高升了
你现在什么级别 我是正处 34岁
你现在什么级别 我是正处 34岁
骗骗兄弟行了别把自己骗了,正处搁这讨论“这年代还能有丰田”?
骗骗兄弟行了别把自己骗了,正处搁这讨论“这年代还能有丰田”?
好的谢谢老哥
好的谢谢老哥
单位内部调动还是需要做些前期工作的,首先接收部门得有空编而且同意要你,你当前所在的部门得同意放你走(当然如果你能直接搞定一把手,或者搞定两个部门分管领导,上述内容可以忽略)。
然后就是走正常流程,接收单位给厅党组打请示,请求把你调过来,你所在的单位要会签同意,两部门主管副厅长审签后报给厅长。厅长会签给人事处研提意见,人事处制定调动方案并提交党组会研究,集体决议后就板上钉钉了,后面就剩正式走调动程序。
一般内部调动基本是这个模式,不同单位会有繁简之别。
单位内部调动还是需要做些前期工作的,首先接收部门得有空编而且同意要你,你当前所在的部门得同意放你走(当然如果你能直接搞定一把手,或者搞定两个部门分管领导,上述内容可以忽略)。
然后就是走正常流程,接收单位给厅党组打请示,请求把你调过来,你所在的单位要会签同意,两部门主管副厅长审签后报给厅长。厅长会签给人事处研提意见,人事处制定调动方案并提交党组会研究,集体决议后就板上钉钉了,后面就剩正式走调动程序。
一般内部调动基本是这个模式,不同单位会有繁简之别。
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逢年过节还是要去拜访拜访,真是贵人
逢年过节还是要去拜访拜访,真是贵人
逢年过节还是要去拜访拜访,真是贵人
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
那必须的,每到了十一、过年的时候,我就开着我那小破车带上他爱吃的土特产品去县里找他,听他唠叨唠叨基层工作和家里的琐事。
县太爷也是封疆大吏啊,能结实也是有这个命,更何况你俩这种关系,很多不能给同事,下级说的心里话都能对你说。
县太爷也是封疆大吏啊,能结实也是有这个命,更何况你俩这种关系,很多不能给同事,下级说的心里话都能对你说。
老哥,遇到你的伯乐了,想问一下老哥,你之前是在啥单位的?县级吗 公务员还是事业编?
老哥,遇到你的伯乐了,想问一下老哥,你之前是在啥单位的?县级吗 公务员还是事业编?
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
引用内容可能违规暂时被隐藏
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你现在什么级别 我是正处 34岁
你现在什么级别 我是正处 34岁
你现在什么级别 我是正处 34岁
你现在什么级别 我是正处 34岁
我是31 一级科员 处长好
我是31 一级科员 处长好
你现在什么级别 我是正处 34岁
你现在什么级别 我是正处 34岁
兄弟,你走的后备干部序列吧?34岁正处进步得很快啊!我跟你没法比,从市局到省厅的时候是三主,今年上半年刚提上四调。
兄弟,你走的后备干部序列吧?34岁正处进步得很快啊!我跟你没法比,从市局到省厅的时候是三主,今年上半年刚提上四调。
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
2009年大学毕业,通过事业编考试考到某县局的下属单位。2012年,通过省考进入市局,从事业编制变成公务员编制。然后就是遇到贵人提携,2020年从市局调到省厅。工作了15年,省市县三级都体验了一遍。
老哥 今年考到了省直事业编 我想问一下关于同系统调动的问题,我现在在的这个单位属于郊区 我想调到同系统下面的另一个在市中心的单位,两个单位都属于省厅直管,
老哥 今年考到了省直事业编 我想问一下关于同系统调动的问题,我现在在的这个单位属于郊区 我想调到同系统下面的另一个在市中心的单位,两个单位都属于省厅直管,
老哥 今年考到了省直事业编 我想问一下关于同系统调动的问题,我现在在的这个单位属于郊区 我想调到同系统下面的另一个在市中心的单位,两个单位都属于省厅直管,
老哥 今年考到了省直事业编 我想问一下关于同系统调动的问题,我现在在的这个单位属于郊区 我想调到同系统下面的另一个在市中心的单位,两个单位都属于省厅直管,
这个属于厅内人事调动,一般是厅人事处走流程,通过厅党组会或者厅务会(不同单位要求可能不一样)集体研究就可以。
这个属于厅内人事调动,一般是厅人事处走流程,通过厅党组会或者厅务会(不同单位要求可能不一样)集体研究就可以。
好的谢谢老哥
好的谢谢老哥
单位内部调动还是需要做些前期工作的,首先接收部门得有空编而且同意要你,你当前所在的部门得同意放你走(当然如果你能直接搞定一把手,或者搞定两个部门分管领导,上述内容可以忽略)。
然后就是走正常流程,接收单位给厅党组打请示,请求把你调过来,你所在的单位要会签同意,两部门主管副厅长审签后报给厅长。厅长会签给人事处研提意见,人事处制定调动方案并提交党组会研究,集体决议后就板上钉钉了,后面就剩正式走调动程序。
一般内部调动基本是这个模式,不同单位会有繁简之别。
单位内部调动还是需要做些前期工作的,首先接收部门得有空编而且同意要你,你当前所在的部门得同意放你走(当然如果你能直接搞定一把手,或者搞定两个部门分管领导,上述内容可以忽略)。
然后就是走正常流程,接收单位给厅党组打请示,请求把你调过来,你所在的单位要会签同意,两部门主管副厅长审签后报给厅长。厅长会签给人事处研提意见,人事处制定调动方案并提交党组会研究,集体决议后就板上钉钉了,后面就剩正式走调动程序。
一般内部调动基本是这个模式,不同单位会有繁简之别。
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