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你领导真好,我毕业第一份工作,还是世界五百强外企,尼玛让我一个搞技术的负责安排团建,先我得自己垫钱买聚餐喝的红酒、订活动啥的,本来就没钱直接快被掏空了。聚餐的时候还得捧着自己垫钱买的酒去敬领导……太欺负人了。哦对了,周末团建,周六上海飞到成都,周日飞回来周一上班,机票不给报……
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财务暂支啊
顶
你要是领导自己掏钱垫上?
我司的规矩是在场职级最高的垫钱。
为什么别人都拉黑了还发几条?
就算他说的没问题,这种领导我也瞧不起他。刚毕业得实习生兜里有几个子大家都清楚,这些东西还让人家小孩拿钱去垫付然后等流程我是干不出来。
现在研究生大把大把自己垫实验费
确实,我第一份工作的时候,和领导出差,什么买单付钱这事都用不上我,实在需要去买单了,领导都会买完后就直接私人先转我,每次加班领导肯定会请我们几个外面吃顿大餐,唯一需要我做的就是回来报销发票得帮他贴一下。
咱们遇到的都是好领导。那时候刚刚毕业,招待客户买单,领导都提前把他信用卡给我手里,只是说开好发票就好,一些小花费都是一周给他列一个明细,到时候他就先转过来。说的就是我们刚刚毕业,工资不高,也没什么积蓄,这种实习生就让垫钱,什么他妈玩意儿
我碰到过一个领导让新进员工订团队出差的酒店,新进员工表示费解钱不够,领导问他你没有信用卡吗?为什么不办一张
这真不要脸啊
666,好颠我喜欢
有毛用,苦的还不是清洁大姐
金融头部企业给不出钱还这么义正词严?ceo是在讨饭还是给卫生就业人员多提高就业机会?这点钱都要赖是怎么有脸包装自己是金融行业的?
直接报警,这已经算寻衅滋事了
但是研究生导师经常这么干
法盲别乱说,1个月是建立劳动合同且转正,试用期提前3天就可以,实习就更别说了
实习和见习有什么区别不
我cnm不辞职等什么
如果是头部券商的话,国内那几家没有一个能通过正常流程报销这种大额私人礼物的。我司送公司自己的纪念品给客户都要走流程申请,更别说这种东西了
回答的那个人也没啥问题啊,1个月离职,走程序报销,硬要说干完下班在不确定工作内容的情况下值得挑毛病。
屁没问题。第一,实习不是正式员工,没有一个月的说法第二,大额私人礼物在头部券商根本不可能走正常报销流程第三,我给你布置2天的活,也是没干完不能走?
虎扑老哥们还真单纯啊。这么明显的广告一个个看不出来啊。
㊗️你™早日当上总经理!!
他这样干反倒有机会,那帮抠逼玩意别说总经理了,一个小主管能不能长久都单说
一代比一代少爷公主