周琦是一个什么样的员工呢?工作的时候确实好用,但也没到能创造巨大成果的程度,出勤率不高,来上班了也工作不了多长时间,工资待遇要求高,所以企业老板自己考虑清楚 43回复/ 123728 浏览

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那你意思是周琦是詹姆斯级别喽?

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那你意思是周琦是詹姆斯级别喽?

cba里就是这样

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这么多缺点,然后所有球队都抢着要。

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也不是所有。

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cba里就是这样

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那你还得说是哪个阶段的詹姆斯。

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外线有了陈盈骏,找一个类似周琦的大外援,给周琦的钱绝对能找一个同水平耐艹的。

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外线有了陈盈骏,找一个类似周琦的大外援,给周琦的钱绝对能找一个同水平耐艹的。

兄弟,大外你能转国籍?

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周琦的体能和玻璃属性是他不能立足NBA的核心原因,说白了,身体的发育不好。

周琦的体能和玻璃属性是他不能立足NBA的核心原因,说白了,身体的发育不好。

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那你还得说是哪个阶段的詹姆斯。

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那你还得说是哪个阶段的詹姆斯。

胡搅蛮缠

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周琦在CBA就没证明过价值。别云总傻,被忽悠,你也跟着被忽悠。周琦如果就给顶薪600万就能签,是可以签的,超出就不划算了。

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周琦在CBA就没证明过价值。别云总傻,被忽悠,你也跟着被忽悠。周琦如果就给顶薪600万就能签,是可以签的,超出就不划算了。

老板都傻。就球迷精明。老板都觉得值。球迷觉得不值。所以都是老板发财。球迷敲键盘

老板都傻。就球迷精明。老板都觉得值。球迷觉得不值。所以都是老板发财。球迷敲键盘

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双刃剑。实力足够拿来锦上添花,他撂挑子也影响有限。实力不够指望拿他当大腿,适得其反。签不签一个人不是做加减法,对体系有影响。

双刃剑。实力足够拿来锦上添花,他撂挑子也影响有限。实力不够指望拿他当大腿,适得其反。签不签一个人不是做加减法,对体系有影响。

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不是周琦值不值的问题,是市场上他这个级别的球员独一份,一个东西没有同级替代品,那他卖多贵要价多高都没问题,你嫌贵嫌出勤率低那不买就是了,你既然要了,那就得接受这些,供求关系在这里

不是周琦值不值的问题,是市场上他这个级别的球员独一份,一个东西没有同级替代品,那他卖多贵要价多高都没问题,你嫌贵嫌出勤率低那不买就是了,你既然要了,那就得接受这些,供求关系在这里

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不是周琦值不值的问题,是市场上他这个级别的球员独一份,一个东西没有同级替代品,那他卖多贵要价多高都没问题,你嫌贵嫌出勤率低那不买就是了,你既然要了,那就得接受这些,供求关系在这里

不是周琦值不值的问题,是市场上他这个级别的球员独一份,一个东西没有同级替代品,那他卖多贵要价多高都没问题,你嫌贵嫌出勤率低那不买就是了,你既然要了,那就得接受这些,供求关系在这里

我意思,首钢买周琦,压根儿不像纯市场行为。像是一种安排。

我意思,首钢买周琦,压根儿不像纯市场行为。像是一种安排。

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也是在那个时候证明没什么带队能力。只能锦上添花。

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也是在那个时候证明没什么带队能力。只能锦上添花。

还没有带队能力??新疆有他能进季后赛,没有他季后赛都进不去,没有周琦连同曦都打不赢,直接连败。要是周琦真有你说的那么不行,北京也不会下那么大劲签他。

还没有带队能力??新疆有他能进季后赛,没有他季后赛都进不去,没有周琦连同曦都打不赢,直接连败。要是周琦真有你说的那么不行,北京也不会下那么大劲签他。

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老板都傻。就球迷精明。老板都觉得值。球迷觉得不值。所以都是老板发财。球迷敲键盘

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老板都傻。就球迷精明。老板都觉得值。球迷觉得不值。所以都是老板发财。球迷敲键盘

那要看真正的老板是谁。纯商业角度是愚蠢的。

那要看真正的老板是谁。纯商业角度是愚蠢的。

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眭冉的球员都不怎么招人喜欢,只有自身利益最大化,运动员的精气神还是有差距。

眭冉的球员都不怎么招人喜欢,只有自身利益最大化,运动员的精气神还是有差距。

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引用 @虎扑JR0909539863 发表的:
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平时有点小伤没事,别到半决赛被搞伤了就行

平时有点小伤没事,别到半决赛被搞伤了就行

今年走了莫兰德了

今年走了莫兰德了

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引用 @Bayern慕尼黑穆勒 发表的:
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还没有带队能力??新疆有他能进季后赛,没有他季后赛都进不去,没有周琦连同曦都打不赢,直接连败。要是周琦真有你说的那么不行,北京也不会下那么大劲签他。

还没有带队能力??新疆有他能进季后赛,没有他季后赛都进不去,没有周琦连同曦都打不赢,直接连败。要是周琦真有你说的那么不行,北京也不会下那么大劲签他。

新疆进个季后赛,问题不大。我所说的带队能力是夺冠。显然上赛季广东就没能如愿以偿。

新疆进个季后赛,问题不大。我所说的带队能力是夺冠。显然上赛季广东就没能如愿以偿。

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我意思,首钢买周琦,压根儿不像纯市场行为。像是一种安排。

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我意思,首钢买周琦,压根儿不像纯市场行为。像是一种安排。

本来就是安排啊,争冠当然是安排了,别说有周琦也不一定有冠军,实际是没周琦,北汽已经八强开外了,北控的压力北汽感受不到?

本来就是安排啊,争冠当然是安排了,别说有周琦也不一定有冠军,实际是没周琦,北汽已经八强开外了,北控的压力北汽感受不到?

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引用 @编号9527已经是陈年往事了 发表的:
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这么多缺点,然后所有球队都抢着要。

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这么多缺点,然后所有球队都抢着要。

反正国家队是不指望他carry了,当好蓝领等下一个年轻核心成长

反正国家队是不指望他carry了,当好蓝领等下一个年轻核心成长

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周琦是除了他自己好,剩下的公司从上到下都没好。

周琦是除了他自己好,剩下的公司从上到下都没好。

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单位有那种老员工,平时啥也不干,偷奸耍滑,但是真正遇到问题了,就得靠他一个人解决。这种人单位不敢开除,别的单位还抢着要。相当于大动脉。

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那要看真正的老板是谁。纯商业角度是愚蠢的。

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那要看真正的老板是谁。纯商业角度是愚蠢的。

你管哪个老板。别人再蠢有你这眼光要就别混了

你管哪个老板。别人再蠢有你这眼光要就别混了

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Re:周琦是一个什么样的员工呢?工作的时候确实好用,但也没到能创造巨大成果的程度,出勤率不高,来上班了也工作不了多长时间,工资待遇要求高,所以企业老板自己考虑清楚
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