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苹果手机不允许带入工作场所有什么问题？又没说平常不让你使用苹果手机？你不在单位用就行了，这就跟考试不允许带手机进入不一个性质？
苹果手机不允许带入工作场所有什么问题？又没说平常不让你使用苹果手机？你不在单位用就行了，这就跟考试不允许带手机进入不一个性质？
因为某些保密问题不允许带苹果，都是公司提供新的受信任的手机，哪有让劳动者自己出钱换的，这和考试不让带手机进厂一样？考试是所有手机都不允许携带，既然公告明确了苹果手机不能带说明其他品牌的能带啊，你这逻辑也是无敌了
因为某些保密问题不允许带苹果，都是公司提供新的受信任的手机，哪有让劳动者自己出钱换的，这和考试不让带手机进厂一样？考试是所有手机都不允许携带，既然公告明确了苹果手机不能带说明其他品牌的能带啊，你这逻辑也是无敌了
那不违法干嘛赔偿。
那每个辞退员工的公司都违法了?按合同规定履行n+1之后也违法了?
那每个辞退员工的公司都违法了?按合同规定履行n+1之后也违法了?
哥们联想太丰富了。只问你一个问题：美国这么干中国电子产品和新能源汽车，对，现在所有设备不准使用中国产的导航等电子产品，我们一点都不能限制？某些公司行为也让你这么激动？反正我是支持的。
哥们联想太丰富了。
只问你一个问题：美国这么干中国电子产品和新能源汽车，对，现在所有设备不准使用中国产的导航等电子产品，我们一点都不能限制？某些公司行为也让你这么激动？反正我是支持的。
世界第一制造业国家搞封闭市场，是准备不要出口了吗
世界第一制造业国家搞封闭市场，是准备不要出口了吗
说的不是事实吗
女的要不就教得比男性更壮，要不被强了就得忍着是吧
女的要不就教得比男性更壮，要不被强了就得忍着是吧
劳动仲裁官司劳动者胜诉率在80%以上。另外合理的规章制度遵守没问题，不合理的不遵守也要走人？真能因为我左脚先进公司就开除我？
劳动仲裁官司劳动者胜诉率在80%以上。另外合理的规章制度遵守没问题，不合理的不遵守也要走人？真能因为我左脚先进公司就开除我？
上班时间不让用苹果手机何来不合理？
上班时间不让用苹果手机何来不合理？
全额补贴我就换，我还给公司点赞。我们不能因为钱多钱少就否认事情性质，不去辨是非，妥协也不代表认可。不然不允许开XX车，否则开除，不允许住XX开发商的房，否则开除。你觉得呢
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全额补贴我就换，我还给公司点赞。我们不能因为钱多钱少就否认事情性质，不去辨是非，妥协也不代表认可。不然不允许开XX车，否则开除，不允许住XX开发商的房，否则开除。你觉得呢
这思维真恐怖，把特权霸权主义发挥到工作上来了！这种严重违反人权的狗日的行为拥护的人我实在是看不出来它们人的特性
这思维真恐怖，把特权霸权主义发挥到工作上来了！这种严重违反人权的狗日的行为拥护的人我实在是看不出来它们人的特性
据我所知，微软禁的是安卓，不是中国手机，三星也不行。其次，微软直接发手机了，就是这么个说法。
没人回你了
没人回你了
