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童工10年前我知道 现在真没见过 稍微正规点的谁敢啊
大企业肯定没有啊 ，像私企那种发工资都是靠微信转账的 社保医保啥都没有的
大企业肯定没有啊 ，像私企那种发工资都是靠微信转账的 社保医保啥都没有的
万恶的资本主义
万恶的资本主义
付加班费肯定觉得你效率不高啊，老板眼里的效率是产出/加班费而不是产出/时间。免费的话，你就是加一年班干出一天的活，老板都觉得你能力超群
哥们 我在德国好多年了。跟加班费没关系 你干不完活在规定时间 就跟老板申请在招人而不是加班
哥们 我在德国好多年了。跟加班费没关系 你干不完活在规定时间 就跟老板申请在招人而不是加班
额。他还真没说错。是你不了解德国情况。德国上下班打卡，这个打卡机的数据，德国劳工局那边能拿到。如果每天超过10小时，劳工局就是会罚企业。但德国人出差去中国的话，不用打卡，自然想加班多久就加班多久。另外人在德国非要加班也不是不行，提前打卡，然后继续加班就行了。话说德国的华为欧洲总部，因为加班太猛被德国路人大妈投诉到劳工局，差点没被罚死。华为欧洲中国人外国人是两套系统，外国人基本不太加班，中国人一开始很卷，周六日都要工作，平时到晚上22点，被举报和罚了以后变得非常老实。你有华为的朋友可以去问一下是不是属实。不要把你不知道的东西定义为瞎扯淡。显得无知。
额。他还真没说错。是你不了解德国情况。德国上下班打卡，这个打卡机的数据，德国劳工局那边能拿到。如果每天超过10小时，劳工局就是会罚企业。但德国人出差去中国的话，不用打卡，自然想加班多久就加班多久。另外人在德国非要加班也不是不行，提前打卡，然后继续加班就行了。
话说德国的华为欧洲总部，因为加班太猛被德国路人大妈投诉到劳工局，差点没被罚死。华为欧洲中国人外国人是两套系统，外国人基本不太加班，中国人一开始很卷，周六日都要工作，平时到晚上22点，被举报和罚了以后变得非常老实。你有华为的朋友可以去问一下是不是属实。
不要把你不知道的东西定义为瞎扯淡。显得无知。
还记得周末的球场，有个大哥换好装备开车开了一个小时刚过来，然后接了华为的一个电话，扭头回去加班了。。。
还记得周末的球场，有个大哥换好装备开车开了一个小时刚过来，然后接了华为的一个电话，扭头回去加班了。。。
那么……
那么……